Специалист по социально-правовой защите в Danish Refugee Council / Данська Рада у справах біженців в Україні

19 февраля

5 просмотров

Danish Refugee Council / Данська Рада у справах біженців в Україні

1 отзыв

Без опыта

Славянск

Полный рабочий день

Переведено Google

Данский совет по делам беженцев организацией, которая продвигает и поддерживает долгосрочные решения проблем, с которыми сталкиваются беженцы и внутренне перемещенные лица по всему миру. м. Славянск.Эта должность будет подчиняться МенеджеруПод непосредственным руководством Менеджера по социальной будет отвечать за планирование, внедрение и обеспечение качества мер по защите на территории Донецкой области. Это включает компоненты ведения случаев, мониторинга защиты, помощи пострадавшим и обществе

Данский совет по делам беженцев организацией, которая продвигает и поддерживает долгосрочные решения проблем, с которыми сталкиваются беженцы и внутренне перемещенные лица по всему миру. м. Славянск.

Эта должность будет подчиняться Менеджеру<<. Общая цель роли:

Под непосредственным руководством Менеджера по социальной будет отвечать за планирование, внедрение и обеспечение качества мер по защите на территории Донецкой области. Это включает компоненты ведения случаев, мониторинга защиты, помощи пострадавшим и общественно-ориентированной защиты. Специалист проекта по социально-правовой защите будет работать с уязвимыми лицами и обществом общественной защиты и обеспечения доступа к соответствующим услугам. Также должность предусматривает участие в сборе и анализе данных, проведении информационных мероприятий, осуществлении перенаправлений и взаимодействия с обществами в соответствии со стандартами и принципами защиты DRC.

Вашими основными обязанностями на должности будут:

Под руководством Менеджера по социально-правовой защите Специалист по социально-правовой защите будет:

400">

Проводить информационно-разъяснительную работу и выявлять людей с повышенным риском социально-правовой защиты путем рабочих поездок, общения с обществами и координации с другими заинтересованными сторонами.

Предоставлять людям из уязвимых категорий населения услуги кейс-менеджмента, в том числе к внутренним и внешним услугам и регулярному дальнейшему сопровождению.

Оказывать индивидуальную социально-правовую помощь (как денежную, так и неденежную) для смягчения специфических рисков, с которыми сталкиваются клиенты.

Обеспечивать соответствующее ведение документации всех процессов, перенаправления, заметок кейса, в соответствии с протоколами защиты данных ДРБ.

Оказывать целевую индивидуальную помощь (т.е. целевые денежные выплаты) людям, прямо или косвенно пострадавшим от несчастных случаев, связанных с минами или взрывоопасными остатками войны, способствуя улучшению

в разработке и проведении для соответствующих цлевых групп (например, детей, педагогических работников, власти и других) тренингов по вопросам инклюзии по возрасту, гендеру и инвалидности, а также других мер по развитию потенциала по вопросам пострадавшим.

Проводить мероприятия по мониторингу в сфере защиты, например в фокус-группах и исследованиях на уровне домохозяйств для оценки направлений и рисков социально-правовой защиты. и принимать участие в регулярном мапировании и обновлении путей перенаправления.

Планировать и внедрять информационно-образовательные сессии и информационные компании по ключевым темам социально-правовой защиты, прав и доступных услуг. тренингов и разработки плана действий для общин.

Проводить сессии по развитию потенциала для активных членов общества и общественных структур, задействованных в основных сферах социально-правовой защиты.

Поддерживать регулярную коммуникацию с лидерами общества и субъектами гражданского общества и постоянства усилий по социально-правовой защите.

Сопровождение работы Ассистентов по защите (при наличии), предоставление технических рекомендаций.

Координировать деятельность с другими отделами ДРБ для обеспечения целостной программной деятельности и эффективных внутренних перенаправлений.

Соблюдение высоких стандартов конфиденциальности, этики и предотвращения эксплуатации и насилия.

О вас: Для успешного выполнения этой роли мы ожидаем, что у вас есть не менее 2 лет профессионального опыта в сфере гуманитарного реагирования, социальных наук, прав человека или развития общин, а также глубокое понимание вопросов защиты насилию. Кроме того, мы также ожидаем от вас следующее: Обязательно: Высшее образование (социальные науки, международные отношения) опыт.

Отличные межличностные и коммуникативные навыки, способность вести переговоры и конструктивные дискуссии.

Способность работать самостоятельно, эффективно планировать время и определять приоритеты.

Соблюдение профессиональной этики и принципов
языке.

Желательно:

Уровень владения разговорным и письменным английским языком на уровне В1. в тяжелом положении и обсуждать чувствительные темы.
Владение ПК: уверенное пользование пакетом Microsoft Office Word, Excel, PowerPoint и Outlook

Все должности в ТЭР требуют ДРБ:

Стремление к совершенству: фокусировка на достижении результатов при обеспечении эффективности процессов.
Сотрудничество: Привлечение соответствующих сторон и поощрение обратной связи< инициативу: Взятие на себя ответственности и инициативы с одновременным стремлением к инновациям. эксплуатации, злоупотреблений и притязаний.

Мы предлагаем:

Длительность контракта: испытательный срок, после которого возможно продление контракта в зависимости от финансирования и качества работы

typ: Font-weight: 400">Место работы: г. Славянск

Дата начала: быстрее

Заработная плата style="font-weight: 700">национального персонала Датского совета по делам беженцев.

Все кандидаты должны загрузить сопроводительное письмо и обновленное резюме (не более четырех страниц на английском языке).

Конечный срок подачи заявок: 27.02.2026

Переведено Google

Без опыта

Славянск

Полный рабочий день

Хотите найти подходящую работу?

Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться

Поделиться:

Представляем пакет без комиссии за найм!

Специалист по социально-правовой защите в Danish Refugee Council / Данська Рада у справах біженців в Україні