Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Руководитель проекта в Дяченко К., ФОП

24 ноября

14 просмотров

Дяченко К., ФОП

Дяченко К., ФОП

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

Хотите ли вы присоединиться к развитию амбициозной команды, продвигающей солнечные электростанции?Мы ищем Менеджер проекта, способный эффективно управлять командой проектного отдела в трендовой нише — энергия. Обязанности отдела (распределение задач)– Обеспечение равномерной загрузки и постановка задач во внутренней системе Планфикс в соответствии с приоритетами, сроками и компетенциями– Контроль за состоянием выполнение задач и проверка соблюдения сроков– Выявление «узких мест» и оперативное ре

Хотите ли вы присоединиться к развитию амбициозной команды, продвигающей солнечные электростанции?

Мы ищем Менеджер проекта, способный эффективно управлять командой проектного отдела в трендовой нише — энергия. Обязанности

отдела (распределение задач)

– Обеспечение равномерной загрузки и постановка задач во внутренней системе Планфикс в соответствии с приоритетами, сроками и компетенциями

– Контроль за состоянием выполнение задач и проверка соблюдения сроков

– Выявление «узких мест» и оперативное реагирование на задержки или проблемы

- Поиск и привлечение (согласование условий работы и оплаты) дизайнеров-фрилансеров

Требования

- Практика координации или управления проектами и командами от 1 года

– Опыт работы на должностях типа проекта/операций/трафик-менеджера обязателен

– Углубленный опыт внедрения и использования инструментов управления задачами (ПланФикс будет преимуществом)

– Опыт подбора персонала на аутсорсинг и согласования условий сотрудничества

– Умение работать с аналитическими данными и представлять результаты

– Опыт взаимодействия с внутренними подрядчиками и заказчиками.

– Развитое аналитическое мышление и структурированность.

- Развитый эмоциональный интеллект и гибкость в принятии решений.

Мы предлагаем

- Адаптацию и поддержку. Мы разработали вводный план по системе 30-60-90, имеется профессиональная база знаний и Политика, постоянная поддержка со стороны руководителя в период адаптации

- Официальное трудоустройство и финансовая стабильность. Оценка + бонус за выполнение KPI. Официальное оформление с первого дня, выплата зарплаты 2 раза в месяц без задержек. Пересмотр зарплаты каждый год

- Программа нематериальной мотивации. Это командообразующие мероприятия, материальная помощь, витаминные дни и другое.

- Повышение квалификации. Мы обучаем наших сотрудников внутри компании (семинары и тренинги), а также предоставляем грант на внешнее профессиональное обучение.

- Дружный коллектив. Мы считаем, что изЗакрытое общение, построенное на доверии, поможет решить любой вопрос. Каждый наш сотрудник ценен, и помимо совместных задач мы выполняем главное - всегда поддерживаем друг друга

Переведено Google

Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять