Специалист по кадровой аналитике в Кондитерская корпорация «РОШЕН»

ГП КК «Рошен» — центральный офис Кондитерской корпорации ROSHEN: стратегический, аналитический и операционный центр, обеспечивающий эффективную координацию всех бизнес-процессов компании. 

Визуализация и аналитические выводы

• Построение и поддержка HR-панелей (визуализация)
• Подготовка аналитических записок и выводы.

Анализ численности и планирование персонала

• Расчет фактической и необходимой численности персонала
• Построение и ведение FTE-моделей с учетом нагрузки, графиков работы, численности.

Анализ эффективности (подбора, текучести, производительности)

• Анализ эффективности подбора персонала: время закрытия вакансии, стоимость найма и т.д.
• Расчет текучести кадров (добровольной, вынужденной, критической и т.п.)
• Выявление причин увольнений, построение моделей риска (ранней текучести)
• Аналитика эффективности персонала и аналитика направления обучения
• Анализ данных управления эффективностью (выполнение ключевых показателей, динамика эффективности, цели по качеству, прогресс) сотрудников).

Финансовая HR-аналитика

• Финансовая HR-аналитика (затраты на персонал, бюджеты)
• Сценарное моделирование изменений ФОП в зависимости от численности, изменения ролей или особенностей производства.

Требования к кандидату:

• Высшее образование, опыт работы с аналогичной функцией от 3-х лет
• Опыт HR-моделирования и планирования
• Финансовая грамотность и умение анализировать полученные данные
• Опыт построения и поддержки HR-дашбордов (визуализации)
• Умение формировать модели и формировать наглядные отчеты для отображения
• Высокий уровень владения Excel, опыт работы с большими массивами данных
• Технические навыки и умение работать с автоматизированными системами системы.

Личные качества:

• Гибкость и адаптивность
• Работа в команде и коммуникабельность
• Многозадачность и организованность.

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособную заработную плату
• Официальное трудоустройство
• Программное страхование
• Ментальную поддержку программы
• Возможности обучения за счет компании
• Участие в корпоративных мероприятиях
• Обед за счет компании в корпоративной столовой
• Работа в комфортабельном офисе open space, классический график 09:00–18:00, пятница – сокращенный рабочий день.