Менеджер по работе с ключевыми клиентами – Мерчанты (эквайринг) в FYST

Над чем вы будете работатьПомощь мерчантам на всех этапах сотрудничества;Оформление регистрации новых клиентов, включая контроль процесса комплаенса, юридические и коммерческие переговоры с мерчантами;Внедрение эквайринговых услуг компании для мерчантов, подготовка презентации для процесса продаж;Поддержание долгосрочных деловых отношений и ежедневное общение с мерчантами;Апсейл текущего портфеля мерчантов, а также развитие продаж, агентской сети и реферальных схем, добавление в портфель новых бизнес-клиентов; Быть единой точкой входа для любых запросов наших ключевых клиентов и обеспечивать высокий уровень обслуживания клиентов и оперативное решение любых вопросов, которые могут возникнуть у клиента; Проведение действий (таких как контроль скорости одобрения, допродажи, аналитика трафика и т. д.) по отношению к мерчантам для поддержания и увеличения доходов компании на ежедневной основеПланирование стратегии развития каждого клиента с целью повышения вовлеченности клиента в увеличение доходов компанииЧто нужно для успеха на этой должности2+ года опыта работы в сфере успеха клиентов, развития бизнесаОпыт в работе с торговцами в секторе электронной коммерции является обязательным. Желание и способность быстро обучаться новому. Высокое чувство ответственности. Хорошие коммуникативные навыки (для ежедневного общения не только с клиентами, но и межкомандного общения). Отличные навыки письменного и устного общения на английском языке (не менее чем B2) и хорошее владение русским языком (уровень A2/B1);Что мы предлагаем✨Возможность сделать что-то великое еще лучше, вы можете стать причиной того, что мы растем, развиваемся и становимся лучшей финтех-компанией на рынке& #127793; Карьерные перспективы – мы молоды, у нас огромные амбиции, и важно, чтобы наши сотрудники росли вместе с нами🔥 Работайте с коллегами, которые увлечены своим делом;💸 Вознаграждение, которое будет полностью соответствовать компетентности и знаниям, с ежегодными аттестациями📖 Возможность посещать конференции, курсы, повышение квалификации за счет компании – мы выступаем за постоянное развитие наших сотрудников;🌴 20 дней отпуска; Латвийские государственные праздники; Больничные листы; Дополнительный выходной в день рождения;🎉 Тимбилдинговые мероприятия и корпоративы;На платформе JazzHR9CS4ljRY1z Показать больше Показать меньше Посадовый ровень Старший середний рівень Тип занятости Повний рабочий день Посадовые обвязки Продажа и развитие бизнеса Галузи Интернет-публикации