Приглашаем на работу менеджера по персоналу (рекрутера):Требования:Опыт работы на аналогичной должности от 2 летВысшее образование (желательно по специальности психология или управление и администрирование)Уверенный пользователь ПК (MS Word, Exel, Canva)Высокие коммуникативные навыки, умение работать в командеОтветственность, организованность, инициативностьОбязанности :Проведение поиска, отбора и найма кандидатов для вакансий различных уровней и направлений (производственное, административное,
Приглашаем на работу менеджера по персоналу (рекрутера):
Требования:
- Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет
- Высшее образование (желательно по специальности психология или управление и администрирование)
- Уверенный пользователь ПК (MS Word, Exel, Canva)
- Высокие коммуникативные навыки, умение работать в команде
- Ответственность, организованность, инициативность
Обязанности :
- Проведение поиска, отбора и найма кандидатов для вакансий различных уровней и направлений (производственное, административное, линейный персонал)
- Создание и размещение актуальных вакансий на job сайтах, ?использование альтернативных источников поиска персонала, творческий подход к поиску кандидатов
- Проведение телефонных и онлайн-собеседований, анализ резюме и оценка потенциальных кандидатов
- Поддержка и развитие кадрового резерва Компании
- Ведение и развитие проектов HR-отдела (Оценка персонала, Вакансии по рекомендации, Банк идей)
- Организация праздников и мероприятий (поздравление, закупка подарков)
- Взаимодействие с руководством и подразделениями Компании по подбору персонала< /li>
Мы гарантируем:
- Официальное трудоустройство
- Стабильную и своевременную выплату заработной платы
- График работы: по пн-пт с 8:30-17:30
Ждем вашего резюме с указанием желаемого уровня вознаграждения!