Hr бизнес-партнер(IT) офис в Кулакова, ФОП

Мы ищем HR-лидера, который мыслит категориями бизнеса и готов влиять на компанию на стратегическом уровне.

Что вы будете делать:

• Разрабатывать и внедрять HR-стратегию

• Управлять HR-бюджетом

• Строить рекрутер)

• Развивать бренд работодателя и корпоративную культуру

• Внедрять performance-процессы (1:1, 360°, оценка, engagement)

• Поддерживать руководителей в изменениях и трансформациях

• Контролировать кадровый учет опыта в HR (IT/tech/системный интегратор (преимущество)

• Опыт создания и защиты HR-стратегии

• Закрытие руководящих позиций

• Глубокое знание КЗоТ (включая военное положение)

• Опыт управления рекрутером

Upper-Intermediate

Мы предлагаем:

• Реальное стратегическое влияние

• Автономию в выборе инструментов

• Поддержку руководства

• Утвержден HR-бюджет

• Международные проекты

строить HR как бизнес-функцию, а не сервис поддержки? Отправляйте резюме [email protected]