SRE for AgileLab в DAXX

Daxx ищет SRE для команды AgileLab. В этой роли вы будете помогать AgileLab в разработке лучших практик SRE и бросать им вызов. Вы будете определять, создавать и управлять надежными инфраструктурами для наших критически важных бизнес-приложений. Автоматизация, масштабируемость, мониторинг и устранение неполадок должны быть вашими приоритетами. Эта позиция включает дежурство один раз в месяц по выходным и один раз в месяц на 5 ночей. Часы дежурства оплачиваются по почасовой ставке в 2 раза. ### О клиенте Agile Lab - ведущая компания по разработке данных, специализирующаяся на распределенных технологиях с 2013 года. В настоящее время в AgileLab работает 60 талантливых инженеров / ученых по данным, ориентированных на удаленное управление, и с международным мышлением. ### Обязанности * Анализирует проекты и реализует сложные инфраструктуры. * Бросает вызов командным процессам, ищет способы улучшить. * Прилагает активные усилия, чтобы оставаться в курсе последних достижений технологий. * Руководит техническим проектированием сложных инфраструктур. * Понимает и оптимизирует работу системы. * Берет на себя инициативу исправлять проблемы до того, как они станут проблемой. * Проактивно выявляет проблемы с требованиями и планом исправления. ### Требования * 3–4 года опыта работы в качестве SRE. * Хорошее знание управления кластером Cloudera. * Углубленное знание таких языков программирования, как Bash, Python. * Глубокое знание хотя бы одного облачного провайдера из Azure, AWS и GCP. * Эксперт в облачных технологиях, IaC, Docker и Kubernetes. * Глубокие знания внутреннего устройства систем UNIX / Linux, сетей TCP / IP, глубокое понимание методов обеспечения безопасности. * Способность решать сложные проблемы с сетью, данными и программным обеспечением. * Отличные коммуникативные навыки. * Проактивность. * Командный игрок. * Лидерские способности. * Степень бакалавра компьютерной инженерии или компьютерных наук. ### Будет плюсом * Предыстория разработки. * Опыт работы с Java / Scala. ### Daxx предлагает * Прямое сотрудничество с клиентом * Выделенный менеджер по персоналу / клиентам * Регулярные обзоры производительности * Конкурентоспособная заработная плата, медицинская страховка, 20 рабочих дней отпуска * Регулярные корпоративные мероприятия, тимбилдинги и т. Д. * Возможность удаленной работы