Senior Recruiter в Dev-Pro

Dev-Pro ищет старшего рекрутера, который мог бы стать командой рекрутеров. Навыки: • Более 4 лет соответствующего опыта работы в качестве корпоративного ИТ-рекрутера - Понимание функций компании, занимающейся разработкой программного обеспечения - Хорошее понимание технической терминологии и способность профессионально обсуждать требования с потенциальными кандидатами - Способность управлять полным циклом процесса найма - Знание разнообразных набор инструментов для поиска персонала - Владение современными технологиями приема на работу - Широкие сети и хорошее понимание местного ИТ-сообщества - Отличные коммуникативные навыки и навыки ведения переговоров - Отличные навыки деловой переписки