Senior Front-end (React) Developer в Livatek

Как старший фронтенд-разработчик, вы в основном будете работать с нашей клиентской базой кода React. Большая часть работы заключается в том, чтобы обеспечить высокое качество и интуитивно понятный пользовательский интерфейс, который работает в широком диапазоне браузеров и устройств.

Требуются навыки:

• 4+ года опыта в Front-end разработке;
• JavaScript с синтаксисом ES6 и TypeScript, HTML и CSS;
• 2+ года опыта создания удобных интерфейсов;
• Опыт работы со стеком React;
• Чувство дизайна и интерфейсов, которые хорошо выглядят;
• Сосредоточьтесь на качестве и делайте все правильно;
• Хорошее понимание инструментов управления версиями кода (GIT);
• Вы можете работать с типичными инструментами разработчика и использовать новейшие технологии;
• Умеет работать самостоятельно и в команде, брать на себя работу;
• Хорошее письменное и устное общение на английском языке.

В качестве плюса:

• Быть знакомым или иметь опыт работы с GraphQL;
• Чтобы быть знакомым или иметь опыт работы с Relay.

Обязанности включают:

• В основном вы будете работать с базой кода React;
• Обеспечить высокое качество и интуитивно понятный пользовательский интерфейс, работающий в широком диапазоне браузеров и устройств;
• Вы также будете нести ответственность за перенос собственного кода в производство;
• Работайте с минимальными накладными расходами и бюрократией, поскольку клиенты хотят обеспечить независимость, а право принятия решений остается за командой / командами.
• Участие в обсуждениях и принятии решений в процессе разработки;
• Иметь большое влияние на то, как вы работаете, и предлагать новые функции и возможности;

Мы предлагаем:

• Прямое общение с клиентом, готовым и желающим выслушать ваши идеи;
• Возможность получить знания и стать частью продуктовой команды Северной Европы;
• Доставить без контроля;
• Работать в дружеской атмосфере с плоской иерархией;
• Пивоварение с генеральным директором, вечера кино и пятничные завтраки;
• Никаких сверхурочных, баланс работы и личной жизни;
• Гибкий рабочий график. Работа из дома или офиса в период пандемии;
• Конкурентоспособная заработная плата;
• Офисы без открытого пространства в удобном месте;
• Уроки английского языка с носителями языка;
• Здравоохранение, оплачиваемые больничные, страхование жизни и здоровья, вакцинация.

Интервью:

• 1 этап: собеседование с рекрутером (около 30 минут);
• 2-й этап: техническое собеседование с техническим директором (около 1 часа).

О Ливатеке:

• Livatek - датская компания, основанная в 2013 году. Генеральный директор и владелец Джеспер Линдхольт сам является экономистом по бизнесу и одноразовым разработчиком программного обеспечения.
• Livatek дает нашим сотрудникам возможность присоединиться к командам производственных компаний из Северной и Центральной Европы и внести свой вклад. Наше руководство демократично, на виду и заботится о вас. Компания - это гарантия стабильности и защищенности в работе с клиентами. Прочная основа для вашего профессионального развития и роста.
• Мы достаточно большие, чтобы быть стабильными, и достаточно маленькие, чтобы быть людьми.