Recruiter/HR manager в HR agency

Обязанности

• Заниматься активным поиском и привлечением кандидатов на различные должности;

• Поиск и закрытие сотрудников по всему миру;

• Работа с различными инструментами поиска кандидатов;

• Продумайте стратегию поиска, измените, если она не приносит результатов;

• Проводить собеседования и оценивать кандидатов.

Должен иметь:

Стрессоустойчивость, трудолюбие и позитивный настрой.

Соответствующий опыт работы;

Опыт работы в сфере гемблинга и беттинга;

Понимание того, как найти общий язык с людьми любого темперамента, интересов и ценностей;

Способность эффективно работать с высокой степенью автономии, гибкости и ответственности;

Готовность быстро переключаться между задачами;

Свободное владение английским языком на уровне Upper-Intermediate;

Опыт качественного выполнения поставленных задач и сроков;

Необязательный:

Нет требований

Рабочие условия

• Работа в офисе в Лимассоле;

• Конкурентоспособный пакет вознаграждения;

• Полная занятость 5/2, гибкий график начала рабочего дня; • Право на отпуск, оплачиваемый отпуск по болезни;

• Дополнительные 2 выходных дня в месяц;

• Закупка необходимого рабочего оборудования; •Официальное трудоустройство;

• Компенсация за обед;

• Фрукты, закуски в офис;

• Активная корпоративная жизнь;

• Обучение за счет компании; •Корпоративный английский.