Менеджер по технологиям в Координаційний гуманітарний центр, БО

Цель: Замещение вакантной позиции Technology Manager для обеспечения технического совершенства, стабильности и развития. Сочетание ролей технического лида и менеджера для эффективного управления внутренней командой, подрядчиками и технической стратегией в условиях ограниченных ресурсов.

Требования:

1. Управление командой и людьми:

• Проведение регулярных 1-to-1 встреч с техническими специалистами, отслеживание динамики их профессионального развития и формирование индивидуальных планов роста.
• Постановка задач с ART-постановками (Definition of Done).
• Создание и поддержка культуры качественного code review, менторства и активного обмена знаниями внутри команды.

2. Техническая стратегия и архитектура:

• Ответственность за техническую целесообразность новых решений, поиск оптимального соотношения расходов (времени, бюджета) к достигнутому результату (Cost-efficiency). эффективности.
• Выбор и утверждение технологических стеков, платформ и инструментов разработки, учитывая долгосрочную поддержку и вартесть владения.

3. Процессы разработки и методология:

• Внедрение и поддержание эффективной методологии разработки (Agile/Scrum/Kanban или гибридной), адаптированной под нужды организации.
• Обеспечение контроля полного жизненного цикла технической поддержки и непрерывности работы всех систем.

4. Техническая документация и качество:

• Обеспечение создания и актуальности технической документации на уровне команды (администрирование, архитектура, инструкции).
• Организация и регулярное проведение внутренних code review и продуктов.
• Контроль соответствия технической реализации утвержденным требованиям и стандартам качества.

5. Инфраструктура и среды:

• Настройка и контроль сред разработки (Dev/Stage/Prod), обеспечение их изолированности и стабильности.
• Обеспечение регулярного резервного копирования, наличие и тестирование планов восстановления (Disa цифровой трансформации.

6. Аналитика и эффективность:

• Ответственность за настройку систем аналитики, технических дашбордов и метрик производительности для мониторинга здоровья систем.
• Проведение технической оценки эффективности работы как внутри подрядчиков.

7. Безопасность и доступы:

• Участие во внедрении политик и рекомендаций по кибербезопасности в рамках цифровой трансформации.
• Обеспечение технических мер безопасности систем, стабильности и защиты данных (особенно конфиденциальной) команды.
• Консультирование политики управления доступами и архитектурных ограничений с точки зрения безопасности.

8. Взаимодействие с продуктом и стейкхолдерами: Консультирование руководства по техническим рискам, ограничениям и потенциальным возможностям. специалистов.

Условия работы: normal; font-weight: 400">