Технический руководитель проекта (Наземные станции управления) в Pro recruitment

Группа компаний, известная своими решениями в сфере роботизированных систем, в связи с расширением, реструктуризацией и желанием перехода к более глубокому подходу к разработке своих продуктов в поискаТехнического руководителя проекта (Наземные станции управления).

Мы работаем над созданием инновационных технологий, которые помогают военным эффективнее вести боевые действия, выполнять разведку и поддерживать операции с минимальным риском для жизни. Наша цель — обеспечить вооруженные силы высокотехнологичными средствами, которые улучшают управление и координацию операций в реальном времени. Технический руководитель проекта будет обеспечивать инновационность и скорость развития технологий, координировать команды, которая будет иметь свое уникальное стратегическое видение развития проекта на следующие несколько лет.

Ищем опытного специалиста, готового возглавить техническую команду обеспечить успешную реализацию проекта, что станет весомым вкладом в повышение обороноспособности. Такой человек будет предлагать собственные решения по разработкам. На основе обратной связи от заказчика корректировать и совершенствовать технологии, чтобы передать продукт на вооружение государству.

Требования:

• Опыт в области разработки и внедрения сложных инженерных решений ;
• Высшее образование, знание английского языка от уровня В1;
• Быть готовым к командировкам;
• Понимание технологий робототехники, автоматизированных систем и военных технологий;
• Опыт управления крупными проектами и командами;
• Высокая ориентация на результат, способность к стратегическому мышлению и принятию решений;
• Отличные коммуникационные навыки и способность общаться со стейкхолдерами на разных уровнях.

Обязанности:

• Обеспечение, контроль и поддержание жизненного цикла продукта: разработка, запуск в производство, получение обратной связи, модернизация;
• Организация упорядоченного и синхронного процесса разработки механической, аппаратной, программной части;
• Обеспечение процесса взаимодействия команды разработчиков между подразделениями компании;
• Ведение коммуникации с отделами маркетинга и продаж для обеспечения процесса продвижения продукта на рынке;
• Управление командой: формирование и руководство командой исследователей, инженеров, разработчиков и других специалистов;
• Контроль за ведением технической и проектной документации проекта;
• Обеспечение получения обратной связи от пользователей, анализ и принятие решений относительно совершенствования или исправления дефектов;
• Бюджетирование и контроль расходов: разработка и контроль бюджета проекта, обеспечение эффективного использования ресурсов, контроль затрат и обеспеченияих соответствия целям и проекту;
• Слежение за технологическими трендами: мониторинг технологических трендов, научных исследований и инновационных рынков с целью удержания лидерских позиций на рынке и использования передовых технологий в работе.

• Возможность бронирования в первый месяц работы;
• Официальное трудоустройство с 1 рабочего дня;
• Оплачиваемые больничные;
• Оплачиваемый отпуск (согласно КЗоТ 24 календарные дни);
• Юридическое сопровождение сотрудников (по вопросам военного учета);
• Прозрачная система карьерного роста внутри компании (вертикально и горизонтально);
• Профессиональная адаптация и поддержка до полного вхождения в профессию;
• Бесплатное корпоративное питание (экономия 5 000 грн/месяц);
• Обеденный перерыв— 1 час (для восстановления сил), обустроены зоны отдыха;
• Наличие бомбоубежища;
• Удобная транспортная развязка, 10 минут от метро;
• Заработная плата — стабильная выплата 2 раза в месяц. Чистыми и официально;
• График работы Пн-Пт 9:00-18:00.

Будем рады пообщаться и обсудить все детали!