Возможности карьерного роста ИТ-отдел HSBC Markets & Securities Services (MSS IT) предоставляет технологические решения для поддержки своего бизнеса в сфере рынков и услуг по ценным бумагам по всему миру. ИТ-команда RIVER, FICC предоставляет технологии и решения мирового уровня для бизнеса на мировых рынках. Работая с деловыми партнерами по всему миру, мы используем новейшие технологии и методологии посредством быстрой доставки клиентам в сфере наличных и сырьевых товаров с фиксированным доходо
Возможности карьерного роста
ИТ-отдел HSBC Markets & Securities Services (MSS IT) предоставляет технологические решения для поддержки своего бизнеса в сфере рынков и услуг по ценным бумагам по всему миру. ИТ-команда RIVER, FICC предоставляет технологии и решения мирового уровня для бизнеса на мировых рынках. Работая с деловыми партнерами по всему миру, мы используем новейшие технологии и методологии посредством быстрой доставки клиентам в сфере наличных и сырьевых товаров с фиксированным доходом. Поэтому мы предлагаем вам возможность работать с нашими ведущими ИТ- и бизнес-командами в сфере инвестиционно-банковской деятельности.
В состав многопрофильных команд нашей платформы входят архитекторы, разработчики и бизнес-аналитики. В команде эта должность, ориентированная на Java, будет отвечать за разработку программного обеспечения для создания масштабируемых и высоконадежных решений на распределенной платформе на основе микросервисов для удовлетворения различных бизнес-требований
ИТ-службы рынков и ценных бумаг (MSS IT)
Команда MSS Technology Польша поддерживает инвестиционно-банковское подразделение. Мы создаем высокопроизводительные системы: от торговых приложений с низкой задержкой до крупных платформ микросервисов; а также выполнять архитектурную и облачную миграцию.
Конечные пользователи: институциональные клиенты, трейдеры, отделы продаж, менеджеры по связям с общественностью, средний офис
Если ваше резюме соответствует нашим критериям, вам следует ожидать следующих шагов в процессе набора персонала. :
- Поведенческий онлайн-тест
- Экран телефона
- Собеседование с менеджером по найму
Что вам нужно, чтобы добиться успеха на этой должности
- 6+ лет практического опыта программирования на Java (принципы ООП/ООД).
- Опыт работы с высокопараллельными приложениями с малой задержкой (настройка производительности и профилирование).
- 2+ года опыта управления командой (техническое руководство и управление людьми).
- Хорошее понимание DevOps и методологии гибкой разработки.
- Солидный опыт работы в области ИТ-разработки, технического проектирования и поддержки производства, а также сильные навыки решения проблем.
- Очень хорошие коммуникативные навыки, навыки управления отношениями и налаживания связей (внутренних и внешних).
- Опыт проектирования и внедрения критически важных систем (проблемы с масштабируемостью, высокой доступностью и производительностью).
- Способность работать в быстро меняющейся среде с доказанной способностью обрабатывать несколько рабочих потоков. в одно время и придерживаться строгих сроков и сроков.
Ваша возможность карьерного роста
ИТ-отдел HSBC Markets & Securities Services (MSS IT) предоставляет технологические решения для поддержки своего бизнеса в сфере услуг по рынкам и ценным бумагам. Мировой. ИТ-команда RIVER, FICC предоставляет технологии и решения мирового уровня для бизнеса на мировых рынках. Работая с деловыми партнерами по всему миру, мы используем новейшие технологии и методологии посредством быстрой доставки клиентам в сфере наличных и сырьевых товаров с фиксированным доходом. Поэтому мы предлагаем вам возможность работать с нашими ведущими ИТ- и бизнес-командами в сфере инвестиционно-банковской деятельности.
Многопрофильная технология нашей платформыВ состав AM входят архитекторы, разработчики и бизнес-аналитики. В команде эта должность, ориентированная на Java, будет отвечать за разработку программного обеспечения для создания масштабируемых и высоконадежных решений на распределенной платформе на основе микросервисов для удовлетворения различных бизнес-требований
ИТ-службы рынков и ценных бумаг (MSS IT)
Команда MSS Technology Польша поддерживает инвестиционно-банковское подразделение. Мы создаем высокопроизводительные системы: от торговых приложений с низкой задержкой до крупных платформ микросервисов; а также выполнять архитектурную и облачную миграцию.
Конечные пользователи: институциональные клиенты, трейдеры, отделы продаж, менеджеры по связям с общественностью, средний офис
Если ваше резюме соответствует нашим критериям, вам следует ожидать следующих шагов в процессе найма :
- Поведенческий онлайн-тест
- Экран телефона
- Собеседование с менеджером по найму
,[ Выполнять обязанности менеджера по доставке и менеджера по персоналу в команде. Контролировать проект и деятельность по развитию команды, обеспечивать руководство и наставничество как на функциональном, так и на техническом уровне. Тем не менее, вы будете проводить большую часть своего времени, занимаясь разработкой. Пишите хорошо спроектированный, тестируемый и эффективный код. Участвовать на всех этапах SDLC. Управлять подходом к доставке, добиваться поддержки заинтересованных сторон в отношении плана доставки, обязательств и изменений. Работать с технологической командой и владельцем продукта для повышения производительности за счет управления невыполненной работой, зрелости в использование гибких методологий (например, Scrum, Kanban, Lean) и соответствующее управление зависимостями. Обеспечьте дисциплину процессов и улучшения, такие как дисциплинированная гибкая поставка программного обеспечения, процессы поддержки производства и непрерывная разработка конвейеров DevOps.] Вимоги: Java, ООП, ООД , Настройка производительности, Профилирование производительности, Управление командой, DevOps, Agile, Коммуникационные навыки, Нетворкинг Бонусы и переваги: Бюджет на обучение, Частное здравоохранение, Плоская структура, Международные проекты, Мультиспорт, Ежемесячная субсидия на удаленную работу, Психологическая поддержка, Конференции, Опция PPK, Годовой бонус по результатам работы, Интеграционный бюджет, Международная среда, Небольшие команды, Бонус за рекомендацию сотрудника, Наставничество, Компенсация рабочих станций, План покупки акций компании, Программа поддержки присмотра за детьми, Парковка для велосипедов, Игровая комната, Душ, Столовая, Бесплатный кофе, Бесплатные напитки, Бесплатная парковка, Внутренние тренинги, Домашние хакерские дни, Без дресс-кода, Современный офис, Обмен знаниями, Сад, Массажные кресла, Кухня.