Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
59 просмотров
International rescue committee
Про IRC
Міжнародний комітет порятунку (IRC) є провідною гуманітарною організацією та організацією розвитку, яка працює у понад 40 країнах та 26 містах США, щоб допомогти людям, чиї життя та засоби до існування зруйновані конфліктами та катастрофами, вижити, відновитися та отримати контроль над своїм майбутнім.
Міжнародний комітет порятунку (IRC) в Україні займається допомогою людям, чиї життя були зруйновані конфліктами та катастрофами. Їхня робота зосереджена на розширенні програм у всіх сферах гуманітарної допомоги, розбудови миру та розвитку, зміцненні систем та інститутів, а також сприянні економічному відновленню, належному врядуванню та соціальній згуртованості. IRC зобов'язується тісно співпрацювати з місцевими громадами та партнерами з громадянського суспільства, виділяючи 40% свого бюджету на ці партнерства.
Маючи головний офіс у Києві та кілька польових і суб-офісів, комплексний підхід IRC спрямований на створення сталого, довгострокового впливу шляхом задоволення нагальних потреб і створення стійких систем і спільнот на майбутнє.
Проєкт «Посилення гуманітарної допомоги та реагування на ризики захисту в Україні» (SHARP)
FCDO оголошує конкурс пропозицій для вибору заходів, які забезпечать всеосяжні послуги з порятунку життя та допомоги для підтримки цивільного населення, яке постраждало від конфлікту в Україні. FCDO шукає некомерційну організацію з глобальним досвідом спеціалізованої роботи із захисту в умовах збройних конфліктів та переміщення, щоб очолити консорціум міжнародних та українських організацій для виявлення та пом'якшення ризиків захисту. Основною метою цього заходу є захист цивільних осіб і мирних жителів, особливо тих, хто може зіткнутися з бар'єрами у доступі до послуг, з акцентом на зменшенні ризиків, пом'якшенні наслідків насильства та інших форм шкоди, а також сприянні обізнаності та повазі до міжнародного гуманітарного права.
Проєкт розрахований на роботу з квітня 2025 року на термін до трьох років з можливим продовженням.
Обсяг робіт
Керівник групи відповідає за нагляд за виконанням результатів та заходів програми, а також за щоденною діяльністю програми. Це включає безпосереднє управління ключовими кадровими ролями та керівництво персоналом програми. Керівник групи відповідає за забезпечення міцних робочих відносин з FCDO та партнерами з реалізації консорціуму програми. Вони забезпечать відповідні можливості управління ефективністю для досягнення результатів програми та контролюватимуть більшу команду з управління проектами. Вони також відповідатимуть за загальний контракт та управління бюджетом програми. Очікується, що керівник команди матиме значний досвід керівництва великими проектами FCDO (керівництво ефективним впровадженням та звітність проектів FCDO), адвокацію та можливості налагодження зв'язків з міжнародними та національними установами та агентствами розвитку. Інші обов'язки включатимуть підтримку персоналу проекту шляхом створення та підтримки робочого середовища, яке сприяє командній роботі, довірі та взаємній повазі, а також надає співробітникам можливості для досягнення цілей проекту. Бажано мати великий досвід успішної реалізації програм захисту аналогічної складності в аналогічних контекстах.
Основні обов'язки
Профіль і кваліфікація керівника команди
зависит от успешной награды проекта IRC, а также от одобрения финалиста FCDO. Это объявление вакансий суммирует основные обязанности вакансии. В it не предписывает и не ограничивает конкретные задачи, которые могут быть установлены для выполнения этих обязанностей. IRC оставляет за собой право просмотреть этот документ в любое время .
профессиональная этика
m>
IRC создает различные профессионалы, которые способствуют коллективному взаимодействию, инклюзивности и сплоченности, критическому мышлению, распределению полномочий, дискуссии и объективности, чтобы предоставить лучшие услуги нашим клиентам .. и угнетение. Комитет обязуется принимать все необходимые профилактические меры и создать среду, в которой люди чувствуют себя в безопасности и могут сообщать о проступках. Сотрудники IRC должны придерживаться основных ценностей и принципов, изложенных в IRC -пути «Стандарты профессионального поведения». IRC также вводит и обеспечивает ряд дополнительных внутренних обязательств по защите клиентов и сотрудников от вреда и злоупотреблений в рамках комбинированной политики безопасности, которая охватывает взрослых и детей, свободу от рабочего места, защита от сексуальной деятельности, злоупотребления и злоупотребления нулевой терпимостью к преследованию, интенсивности, Защита в цифровом пространстве и обязательствах по уведомлению о неправомерных действиях. jzci6mta0mjmjmjmjm1mdh9 "rel =" nofollow noopener noreferr "target =" _ blank "> irc-safegarding-policies .