Специалист по привлечению талантов | Laba Group (рынок Чехии) в Laba Group
30 марта
14 просмотров
Laba Group
0
0 отзывов
Без опыта
Полный рабочий день
Переведено Google
Привет!Мы в Laba Group ищем Talent Acquisition Specialist (Czech ) сильных, мотивированных и «своих» людей на рынке Чехии. Эта роль — не о «закрывать вакансии», а о партнерстве с бизнесом, аналитике, стратегии и развитии функции: normal; Да, у нас может быть сложно. Но будет простор для роста, свободы в принятии решений, поддержка команды и чувство реального влияния на развитие компании. ОбязанностиВести полный цикл рекрутинга для ролей Sales Manager на рынке Чехии (брифин, поиск, поиск оффер).С
Привет!
Мы в Laba Group ищем Talent Acquisition Specialist (Czech ) сильных, мотивированных и «своих» людей на рынке Чехии. Эта роль — не о «закрывать вакансии», а о партнерстве с бизнесом, аналитике, стратегии и развитии функции: normal; Да, у нас может быть сложно. Но будет простор для роста, свободы в принятии решений, поддержка команды и чувство реального влияния на развитие компании.
Обязанности
Вести полный цикл рекрутинга для ролей Sales Manager на рынке Чехии (брифин, поиск, поиск оффер).
Строить эффективные стратегии поиска и привлечения кандидатов: прямой поиск, локальные платформы, социальные сети, рефералы.
Проводить скрининги и интервью (competency, behavioral, кейсовые), оценивать мотивацию, hard/soft culills. найма: организация интервью, сбор фидбека, совместное принятие решений с hiring-менеджерами.
Обеспечивать сильный candidate experience и развивать employer brand на локальном рынке.
Работать с аналитикой: отслеживать метрики, делать выводы с международной командой рекрутеров и принимать участие в глобальных инициативах. 400">
1+ года опыта в рекрутинге (агентство или in-house).
Свободное владение чешским языком (C1-C2) — обязательно.
Английский— от уровня коммуникации).
Самоорганизованность, внимательность к деталям, любовь к структуре.
Аналитическое мышление и умение работать с метриками.
Проактивность и готовность улучшать процессы.
Опыт работы с рынком Чехии или CEE.
Опыт массового или нишевого найма.
Интерес к автоматизации, AI и экспериментов<. менторства или участия в HR-проектах. Что мы предлагаем? из любой точки.
Гибкий график: ориентируемся на результат, а не на часы.
Доступ к курсам Laba Group + компенсация внешнего обучения.
Безлимитный отпуск и больничные.
Компенсация wellbeing здоровье).
Сильная команда и поддержка на всех этапах.
Возможности роста: Senior Recruiter, международные рынки, стратегические HR-проекты. Подавай заявку через фор.му ниже — там будет несколько вопросов, чтобы лучше понять твой подход. Далее: интервью с рекрутером в Украине