Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Специалист по привлечению талантов в Kyiv School of Economics

19 марта

14 просмотров

Kyiv School of Economics

Kyiv School of Economics

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

Kyiv School of Economics (KSE) — современный образовательно-исследовательский хаб, объединяющий образование, аналитику, исследования и влияние на государственную политику. Мы учим, анализируем, внедряем изменения в партнерстве с бизнесом, правительством и международными организациями. Команда KSE — это более 600 специалистов, десятки проектов и общая цель: развитие Украины через знания, данные и институционную способность.Мы активно растем: только за последнее время к команде рекрутинга присоеди

Kyiv School of Economics (KSE) — современный образовательно-исследовательский хаб, объединяющий образование, аналитику, исследования и влияние на государственную политику. Мы учим, анализируем, внедряем изменения в партнерстве с бизнесом, правительством и международными организациями. Команда KSE — это более 600 специалистов, десятки проектов и общая цель: развитие Украины через знания, данные и институционную способность.

Мы активно растем: только за последнее время к команде рекрутинга присоединились несколько новых коллег, и это движение вперед продолжается. 

В связи с расширением ищем Специалиста(-ки) по привлечению талантов, который(-а) поможет нам находить сильных людей и вместе с нами формировать команду, создающую изменения через образование, лидерство и развитие талантов.


ответственности:

  • Полный цикл рекрутинга: от создания описания вакансии до формирования job offer.
  • Сотрудничество с руководителями структур и проектов для определения потребностей в команде.
  • Написание привлекательных вакансий и размещение их на релевантных платформах.
  • Search, X-Ray, LinkedIn Recruiter и т.д.).
  • Проведение интервью и первичная оценка кандидатов.
  • Сопровождение всех этапов отбора: координация, обратная связь, сбор рекомендаций.
  • Ведение базы кандидатов и поддержка качественной коммуникации
  • внедрение новых решений для привлечения талантов.

Для этой роли важно:

  • Иметь опыт в рекрутинге от 2 лет.
  • Обладать современными инструментами поиска кандидатов и сорсинга (Boolean Search, LinkedIn Recruiter и т.д.). параллельно вести 5+ вакансий.
  • Уметь эффективно работать с разными категориями позиций — от преподавателей и исследователей до административных и менеджерских ролей.
  • Иметь высокий уровень самоорганизации, тайм-менеджмента и умение расставлять приоритеты. кандидатов.
  • Уверенно пользоваться LinkedIn, ATS-системами и другими HR-инструментами.

Мы предлагаем:

  • Гибкий график и гибридный формат работы (возле ст. г. Берестейска).
  • Медицинское страхование, медицинское страхование. английского.
  • Recharge days для восстановления после активных обстрелов.
  • Сотрудничество с ведущими преподавателями, экспертами и бизнес-лидерами.
  • Команду, которая поддерживает инновации и высокое качество образования.
  • Работа, имеющая значение: настоящий вклад экономики.

Готовы приобщиться к команде, которая формирует изменения в Украине? Отправляйте свое резюме и короткое мотивационное письмо — будем рады познакомиться!

Переведено Google

Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять