Менеджер проекта СЭП - Доркас Украина в Dorcas Ukraine

Для нуждающихся! «Доркас» — религиозная общественная организация, работающая в Украине с 1988 года. «Доркас» имеет два офиса в Украине: один в Ужгороде (Закарпатье) и один в городе Запорожье. Из наших офисов наша команда и партнеры предоставляют ВПЛ психологическую и психосоциальную поддержку, денежную помощь, поддержку приютов и возможности устойчивого существования. В то же время мы инвестируем в структурные решения проблемы бедности и социальной изоляции уязвимых пожилых людей и семей. Наша работа в Украине расширяется и поэтому мы набираем в наш офис в Ужгороде или Запорожье:

 Менеджер проекта SEP - Доркас Украина
 (Полный рабочий день)

 Цель должности 

Расширение социальных прав и возможностей (SEP) ) Менеджер проекта отвечает за общее руководство и комплексное управление программой «Сети общественной безопасности Доркас Украина» (CSN) и программой «Будущее для детей» (F4C) в Закарпатской и Запорожской областях. 

В рамках Доркас концепция программы ПСР направлена ​​на достижение инклюзивного социального развития маргинализированных людей в рамках наделенных полномочиями сообществ. «Доркас Украина» уделяет особое внимание уязвимым пожилым людям и детям, которые могут быть особенно маргинализированы или иметь трудности с доступом к услугам.

ДНС является одним из ведущих подходов в рамках ПОШ. Важнейшим аспектом CSN является информирование сообществ об исключении маргинализированных людей и о том, как можно укрепить местные структуры для поддержки этих людей. 

Дети и их родители или опекуны — основные участники проекта «Будущее для детей». Ключевым моментом 

в F4C является развитие жизненных навыков, укрепление и расширение возможностей семей в воспитании детей и получении доходов 

, а также создание платформ защиты детей.

Менеджер проекта ПВЗС может будет обязан выполнять другие обязанности, связанные с ПВЗС, в Закарпатье и Запорожье в соответствии с поручениями, такие как: пропаганда развития сообщества на основе активов, мобилизация местных ресурсов и партнерство с участием многих заинтересованных сторон.

 Основные обязанности и задачи будет состоять из следующего: 

 Планирование, управление и реализация проекта

1. Осуществление руководства членами команды проекта ПВЗС (3 ) обеспечить эффективное достижение всех целей внутри и снаружи;
2. обеспечить через местных партнеров по реализации (5) высокое качество и своевременность выполнения всех мероприятий проекта посредством регулярного мониторинга;
3. обеспечить что расходы проекта соответствуют бюджету, а недопустимые расходы сводятся к минимуму посредством регулярного мониторинга;
4. Повысить компетентность проектной команды, чтобы гарантировать, что каждый несет ответственность за результаты, задачи и бюджеты своего индивидуального проекта;
5. >Контролировать реализацию и мониторинг проекта через местных партнеров по реализации проекта и обеспечивать полное соблюдение политики доноров;
6. Отвечать за своевременную и высококачественную внутреннюю и внешнюю отчетность обо всех делах проекта;
>
7. Помогать региональному менеджеру на западе, участвуя в разработке планов проектов и бюджетов для региона, проводя регулярные обзоры на основео контексте, потребностях и требованиях к обучению.

 Разработка портфолио

1. Помощь региональному менеджеру на Западе, внося свой вклад в идеи программы ПСР. и анализ потребностей для заявок на гранты;
2. Помогать региональному менеджеру Запада внести свой вклад в разработку выигрышных предложений, связанных с расширением социальных прав и защиты и в растущее портфолио.

Партнерство и внешнее представительство

1. Отвечает за качество существующего сотрудничества с местными заинтересованными сторонами в тесном сотрудничестве с региональным менеджером на Западе.

 Профиль 

 Личность

1. Кандидат ожидается, что он будет полностью поддерживать видение и миссию Доркас.

 Знания и опыт

1. Университет степень или высшее профессиональное образование в области социальной работы, социологии, психологии, общественного здравоохранения или другой соответствующей области;
2. Пять лет опыта работы на аналогичной должности, желательно в конфликтных/постконфликтных ситуациях;
>
3. Опыт руководства и управления;
4. Высокая квалификация в области управления проектным циклом;
5. Свободное владение английским языком и свободное владение украинским или русским языком (венгерский язык является преимуществом).
6. Опыт руководства и управления;
7. Высокая квалификация в области управления проектным циклом;
8. Хорошее владение английским языком и свободное владение украинским или русским языком (венгерский язык является преимуществом).
9. li>

 Навыки 

1. Организационная чувствительность;
2. Налаживание сетей; 
3. Навыки письма;
4. Эффективное делегирование;
5. Планирование и организация;
6. Участное руководство;
7. Обеспечивает регулярное обратная связь;
8. Коучинг.

 Отношение

1. Гибкий и адаптивный ;
2. Чувствителен к межличностному и межкультурному взаимодействию;
3. Способен работать под давлением и соблюдать сроки;
4. Способен работать в иногда нестабильной и небезопасной среде;
5. Способен работать в иногда нестабильной и небезопасной среде;
6. Способен работать в условиях стресса и соблюдать сроки;
7. Способен работать в иногда нестабильной и небезопасной среде;
8. Способен работать в условиях стресса и соблюдать сроки;
9. Способен li>
10. Готовы путешествовать по Украине ежеквартально.

  Работа с Доркас Украина

Мы предлагаем прекрасную возможность возглавить нашу программу SEP в Украине. Работая с Dorcas, вы:

• Станете частью растущей, амбициозной и хорошо зарекомендовавшей себя международной организации.
• Станете частью растущей команды преданных своему делу коллег, работающих над тем, чтобы обеспечить устойчивые изменения в Украине 
• Работа с экспатами и национальными специалистами.
• Получите 12-месячный контракт (начиная с июля 2024 года) с возможностью продления 
• Получите зарплата в соответствии со шкалой окладов Доркас.

 Заявление

Приглашаем вас направить сопроводительное письмо и резюме (оба в английском) не позднее 14 июня на адрес [email protected]. 

Ввиду срочности заполнения этой должности заявки будут рассматриваться по мере необходимости. Мы оставляем за собой право закрыть это объявление до подтвержденной даты закрытия, когда мы получим достаточное количество заявок. Если вы хотите подать заявку на эту должность, мы рекомендуем вам подать заявку как можно скорее. Только отобранные кандидаты будут приглашены. Оценка может быть частью процесса найма.