Старшая команда лидерство - курирование поиска в Lyft

В Lyft мы строим более связанный мир, ездить по езду. Будь то повседневная поездка на поездку или путешествие, которое меняет все, мы обусловлены нашей целью: служить и соединиться. Чтобы создать лучшую поездку для всех, мы начинаем в нашем собственном сообществе, создавая открытую, инклюзивную и разнообразную организацию, где все Члены команды признаны за то, что они приносят. Наша миссия состоит в том, чтобы улучшить качество обслуживания клиентов в продуктах Lyft путем предоставления высококачественных, всеобъемлющих и эффективных операций по курированию данных. Команда по поиску работает над улучшением опыта поиска пользователя в приложении Lyft и других услугах для водителей, гонщиков и партнеров Полем В этой роли вы будете тесно сотрудничать с командами по инженерам и продуктам по проектам курирования поиска, чтобы улучшить качество поиска и функции ранжирования. Если у вас есть предпринимательский дух, например, решать сложные проблемы, и вы хотите быть частью следующей большой вещи в Lyft, мы хотели бы встретиться с вами! Обязанности: управление проектами курирования от начала до конца, включая высокую амбийту и сложные инициативы . Постоянно повысить улучшение в командных процессах. Развивая стратегия проекта, соответствующая целям компании, определение командных дорожных карт и определение возможностей для повышения эффективности. Определите метрики для инициатив по курированию в сотрудничестве с партнерами. Профессионально выявлять и решать проблемы, защищать ресурсы и разрабатывать творческие решения. Определите сильное понимание влияния бизнеса проектов, эффективного объема возможностей и инициировать новые проекты, основанные на бизнес -приоритетах и ​​продукте. IMPACT. Управление изменяется эффективно и профессионально, внедрение улучшений процессов и активно сотрудничает с партнерами. Создайте сильные межфункциональные отношения, используя понимание для информирования о решениях партнеров и оптимизации качества и эффективности курирования. Работайте со старшим руководством по решению блокировщиков, рисков и открытых вопросов по времени. Установите ожидания эффективности, регулярные отзывы, проведение обзоров эффективности и создание позитивной и инклюзивной командной среды. Зачастливая в процессе собеседования в процессе собеседования, в консультации с рекрутингом и Люди команды, следуя лучшим практикам. Опытность и навыки: степень бакалавра/магистра или эквивалент 2 с лишним лет опыта работы в качестве команды или аналогичной роли (предпочтительно управление курированием данных или командами обслуживания клиентов). Встроенные организационные навыки и внимание к деталям. В SQL.Passion для предоставления отличного опыта клиентов с сильным послужным списком. Аналитическое мышление с способностями решения проблем. Самостоятельно направленные и организованные, удобные с неоднозначности и способны расставлять приоритеты в нескольких конкурирующих рабочих процессах. Знает, когда просить о поддержке и воспринимает инициативу. Установите словесные и письменные навыки общения на английском и украинском языке. Возможность адаптировать стиль общения для разных заинтересованных сторон и активно обмениваться обновлениями.Team Player с позитивным и совместным подходом, поддерживающим мозговой штурм команды и общение заинтересованных сторон. Возможность обучения и развития членов команды в рамках организации. Чтобы получить место в картировании, картографии и любых связанных областях. Опыт использования открытой уличной карты. Опыт работы с вводом данных или MakelingExperience Работа с поставщиками и Partnerstech Found Полем Биологические, приемные и приемные родители имеют право на участие в пособиях на здоровье. Пособие по строительству. #Удаленный Показать больше Показывать меньше Покадовиг Starшiй sererednhй ruwennh ТИП Повейн Покадо IHNFORMAцNITHYNOLOGHIї Galuзi Начане всего лишь