Команда SAP в PwC Polska состоит из более чем 100 специалистов. Наша миссия – внедрение новейших решений SAP для польских и зарубежных клиентов. Мы осуществляем внедрение и консалтинговые проекты, интенсивно используя самые современные облачные приложения SAP. Мы объединяем бизнес и технологии, работая вместе с экспертами PwC, специализирующимися на трансформации и реорганизации бизнес-функций в организациях.
Мы реализуем решения, которые позволяют вам заботиться о своих сотрудниках во время и
Команда SAP в PwC Polska состоит из более чем 100 специалистов. Наша миссия – внедрение новейших решений SAP для польских и зарубежных клиентов. Мы осуществляем внедрение и консалтинговые проекты, интенсивно используя самые современные облачные приложения SAP. Мы объединяем бизнес и технологии, работая вместе с экспертами PwC, специализирующимися на трансформации и реорганизации бизнес-функций в организациях.
Мы реализуем решения, которые позволяют вам заботиться о своих сотрудниках во время их взаимоотношений с организацией. От этапа их поиска, через трудоустройство и HR-услуги и расчет заработной платы, обеспечение их эффективности и развития талантов, до их ухода. Также мы предоставляем услуги пост-внедренной поддержки, консультации по сопровождению и развитию HR-систем на базе решений SAP SuccessFactors и SAP HCM. Мы также создаем глобальное решение HXM Express, собирая лучшие практики из более чем 150 проектов внедрения.
В нашу команду мы ищем:
Эксперта по интеграции SAP SuccessFactors
Присоединяясь к нам, вы получаете:
< ul>
гибкие условия- гибридная модель работы, гибкий график начала дня, работа, творческий отпуск, развитие и повышение квалификации- полная поддержка опытных архитекторов и команды в процессе внедрения, наставничество, обучение, семинары, сертификация при софинансировании/финансировании PwC (например, полный доступ к SAP Learning HUB, интенсивный курс обучения по интеграции SAP HCM и SAP SuccessFactors завершен). с сертификацией для инструментов SAP BTP — SAP Integration Suite или в отдельных модулях SAP SuccessFactors) и беседами с носителем языка, широкой программой медицинского обслуживания и благополучия — пакетом медицинского обслуживания ( включая стоматологическую помощь, свободу лечения, массажи, физиотерапию), коучинг, сеансы осознанности, психологическую поддержку, обучение посредством специальных вебинаров и семинаров, финансовые и юридические консультации, возможность создания индивидуального плана льгот (выбор, среди прочего, пропуск на обед, страховой пакет, услуги консьержа, ветеринарный пакет для вашего питомца или массаж) и доступ в столовую - внутри, среди прочего: ваучеры, скидки на ИТ-устройства и покупку автомобиля, 3 часа оплачиваемого отпуска в месяц за волонтерство, дополнительный выходной, чтобы отпраздновать свой день рождения, и когда вам понравится это место так же, как и нам, вы сможете порекомендовать PwC своим друзьям.
Как выглядит процесс найма?
- подайте заявку,
- поговорите с человеком из команды по подбору персонала по телефону,
- познакомьтесь со своим будущим менеджером и людьми из команды SAP во время набора персонала интервью.
Если у вас есть дополнительные вопросы, свяжитесь с нами: [email protected]
Контролером персональных данных, обрабатываемых с целью подбора персонала, является PwC. Консультативный сп.о. sp.k., либо другую компанию из сети PwC (список компаний), в которую вы направляете заявку. Если вы дадите отдельное согласие, ваши персональные данные также будут обрабатываться для других целей в соответствии с содержанием предоставленных согласий. Полная информация об обработке персональных данныхобязательства и ваши права можно найти в Политике конфиденциальности.
#LI-PZ1
Применяйте, если:
- вы имеете не менее 5 лет опыта внедрения интеграционных решений для систем SAP для клиентов,
- вы знаете процессы, связанные с продуктом SAP SuccessFactors (управление персоналом, управление организационной структурой, персонал разработка, подбор персонала, оценка),
- имеете практические знания по использованию различных API системы SAP (веб-сервисы SFAPI, OData),
- владеете инструментами: Infoporter и Business Integration Строитель,
- вы свободно общаетесь по-английски,
- хорошо работаете в команде, быстро учитесь и обладаете аналитическими способностями,
- умеете умело руководить командой в качестве ведущего консультанта.
Добро пожаловать:
- документально подтверждено участие в проекте интеграции, охватывающем один из сценариев интеграции SAP SuccessFactors и систем SAP ERP, а также интеграцию SAP SuccessFactors с третьими -партийные системы.
- знание моделей интеграции для параллельного развертывания SAP SuccessFactors и гибридного развертывания ядра,
- SAP BTP,
- SAP IAS/IPS,
> - SAP Accelerator Business Hub,
- знание конфигурации интеграции: отгулы, платежные ведомости и т. д.,
- знание немецкого языка.
КомандаSAP PwC Polska состоит из более чем 100 специалистов. Наша миссия – внедрение новейших решений SAP для польских и зарубежных клиентов. Мы осуществляем внедрение и консалтинговые проекты, интенсивно используя самые современные облачные приложения SAP. Мы объединяем бизнес и технологии, работая вместе с экспертами PwC, специализирующимися на трансформации и реорганизации бизнес-функций в организациях.
Мы реализуем решения, которые позволяют вам заботиться о своих сотрудниках во время их взаимоотношений с организацией. От этапа их поиска, через трудоустройство и HR-услуги и расчет заработной платы, обеспечение их эффективности и развития талантов, до их ухода. Также мы предоставляем услуги пост-внедренной поддержки, консультации по сопровождению и развитию HR-систем на базе решений SAP SuccessFactors и SAP HCM. Мы также создаем глобальное решение HXM Express, собирая лучшие практики из более чем 150 проектов внедрения.
В нашу команду мы ищем:
Эксперта по интеграции SAP SuccessFactors
Присоединяясь к нам, вы получаете:
< ul>
гибкие условия- гибридная модель работы, гибкий график начала дня, работа, творческий отпуск, развитие и повышение квалификации- полная поддержка опытных архитекторов и команды в процессе внедрения, наставничество, обучение, семинары, сертификация при софинансировании/финансировании PwC (например, полный доступ к SAP Learning HUB, интенсивный курс обучения по интеграции SAP HCM и SAP SuccessFactors завершен). с сертификацией для инструментов SAP BTP — SAP Integration Suite или в отдельных модулях SAP SuccessFactors) и беседами с носителем языка, широкой программой медицинского обслуживания и благополучия — пакетом медицинского обслуживания (включаяматология, свобода лечения, массажи, физиотерапия), коучинг, сеансы осознанности, психологическая поддержка, обучение посредством специализированных вебинаров и семинаров, финансовые и юридические консультации, возможность создания индивидуального плана льготвозможность создания индивидуального плана льгот b>(выбор (включая пропуск на обед, страховой пакет, услуги консьержа, ветеринарный пакет для вашего питомца или массаж) и доступ в кафетерий - внутри, среди прочего ваучеры, скидки на ИТ-устройства и покупку автомобиля, 3 часа оплачиваемого отпуска в месяц за волонтерство, дополнительный выходной, чтобы отпраздновать свой день рождения, и когда вам понравится это место так же, как и нам, вы сможете порекомендовать PwC своим друзьям.
Как выглядит процесс найма?
- подайте заявку,
- поговорите с человеком из команды по подбору персонала по телефону,
- познакомьтесь со своим будущим менеджером и людьми из команды SAP во время набора персонала интервью.
Если у вас есть дополнительные вопросы, свяжитесь с нами: [email protected]
Контролером персональных данных, обрабатываемых с целью подбора персонала, является PwC. Консультативный сп.о. sp.k., либо другую компанию из сети PwC (список компаний), в которую вы направляете заявку. Если вы дадите отдельное согласие, ваши персональные данные также будут обрабатываться для других целей в соответствии с содержанием предоставленных согласий. Полную информацию об обработке персональных данных и ваших правах можно найти в Политике конфиденциальности.
#LI-PZ1
, [участие в проектировании интеграционных решений SAP для клиентов, участие в реализации интеграции системы SAP SuccessFactors с SAP HCM и ECP в качестве ведущего консультанта или архитектора, участие в реализации интеграции SAP SuccessFactors со сторонними системами в качестве ведущего консультанта или архитектора, участие в настройке надстроек PA_SE_IN и ECS4HCM, участие в настройке P2P-соединения с SAP ECP, обслуживание и разработка решений SAP для клиентов ]
Требования: SAP, API, SAP SuccessFactors, веб-сервисы, OData, Infoporter, Business Integration Builder, SAP ERP, SAP BTP, SAP IAS/IPS, SAP Accelerator Business Hub
Дополнительно: Система кафетерия, бюджет на обучение, частное здравоохранение, подписка на спорт.