Вы хотите работать в компании, где обучение является частью культуры , а не односменной инициативой? Мы создаем условия роста : доступ к знаниям , обмену опытом и на каждом этапе . Здесь вы не только управляете командой, но и становитесь сильнее как лидер . всего 35 секунд - и вы погружаетесь в атмосферу нашей команды, чувствуете ее силу и зарядку. Стоит увидеть! Стандарт; Вы можете охватить должность руководителя отдела продаж в течение 8 месяцев; Наш HR - очень серьезный выбор, и вы б
Вы хотите работать в компании, где обучение является частью культуры , а не односменной инициативой? Мы создаем условия роста : доступ к знаниям , обмену опытом и на каждом этапе . Здесь вы не только управляете командой, но и становитесь сильнее как лидер . всего 35 секунд - и вы погружаетесь в атмосферу нашей команды, чувствуете ее силу и зарядку. Стоит увидеть! Стандарт; Вы можете охватить должность руководителя отдела продаж в течение 8 месяцев; Наш HR - очень серьезный выбор, и вы будете работать в окружении лучших из лучших!; Компании
? Мы ищем лучшее, поэтому главное для нас:
-
- Опыт управления командой от 3 до 5 человек , возможность мотивировать команду и привести ее к выполнению планов и ключевых показателей; Эффективно взаимодействовать с командой и управлением
Основные задачи:
Продажа: Личная продажа, поддержка, на основе команды обучение; Метрика, обнаружение зон роста; отправьте свое резюме до 15 марта, чтобы не потерять возможность стать частью нашей команды. Data-VacancyPhone = ""> 063) 400 17 09