Представляем пакет без комиссии за найм!
Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
Следующая вакансия
Поддержка или участие в процессе рекрутинга junior/mid вакансий при необходимости Онбординг и оффбординг сотрудников, в основном senior+, но не исключительно Проведение 1:1 встреч с сотрудниками (при необходимости) (кроме документооборота) Участие в профильных мероприятиях и ярмарках вакансий Инициирование и внедрение улучшений в рекрутинговых процессах, автоматизация, использование AI-инструментов Сотрудничество с ассистентом рекрутера: делегирование, развитие, контроль прогресса по задачам рекрутинга Работа в HRM-системе PeopleForce и экосистеме MS 365 Периодическая коммуникация на английском (внутренняя и внешняя, письменная/устная) Участие в международных мероприятиях: возможны командировки на тренинги/митинги профессионального контента на профильных ресурсах. 
Старший(-а) рекрутер(-ка) в Forvis Mazars в Україні
13 марта
8 просмотров
Forvis Mazars в Україні
Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Forvis Mazars – это команда профессионалов и единомышленников, чьи взаимоотношения построены на честности, ответственности и справедливости. Мы – компания, которая ценит инициативность и желание развиваться.У нас хорошая, слаженная команда, всегда открытая к новому и улучшению того, что имеем. Мы поощряем инициативу и всегда поддерживаем друг друга. И мы с удовольствием примем к себе старшего рекрутера с мотивацией к продолжению своего развития в сфере рекрутинга и к росту вместе с нами. С-level
Forvis Mazars – это команда профессионалов и единомышленников, чьи взаимоотношения построены на честности, ответственности и справедливости. Мы – компания, которая ценит инициативность и желание развиваться.
У нас хорошая, слаженная команда, всегда открытая к новому и улучшению того, что имеем. Мы поощряем инициативу и всегда поддерживаем друг друга. И мы с удовольствием примем к себе старшего рекрутера с мотивацией к продолжению своего развития в сфере рекрутинга и к росту вместе с нами. С-level
Какого человека мы ищем:
- Опыт работы в рекрутинге 5+ лет, в т.ч. executive
- Зрелый и проактивный подход к работе с желанием влиять на процессы и их совершенствование
- Английский язык Intermediate or higher must have
- Интерес к новым HR-решениям, в частности автоматизации и современным инструментам
- Опыт участия в HR-коммьюнити, событиях, ярмарках вакансий
- Опыт совершенствования рекрутинг-процессов или их выстраивания
- Опыт работы с ТОП и медл менеджментом
- Умение дипломатично и аргументированно отстаивать свою позицию
- эмпатии и умением находить подход к каждому
- Навык выстраивания эффективных процессов, определение узких мест в рекрутинге и предложение решений
- Гибкость и адаптивность в условиях изменений и растущего бизнеса.
- Навыки приоретизации и тайм-менеджмента мотивация
- Будет плюсом опыт в менторстве или координации работы сорсера
- Будет плюсом наличие опыта работы с различными финансовыми и юридическими вакансиями.
Что мы предлагаем:
- официальное трудоустройство отпуска в год
- гибридный формат работы
- медицинское страхование с первого рабочего дня, с сохранением во время отпуска по уходу за ребенком
- консультации психологов и услугикоуча по личностному развитию
- доступ к внутренней образовательной платформе с курсами и тренингами
- участие в различных социальных и благотворительных проектах
- поддержка экологических инициатив, eco-friendly подход к использованию ресурсов
- здоровая атмосфера в коллективе и отличная команда
- интересные лекции внешних и внутренних спикеров
- family-friendly офис для твоих близких
- гибкий режим работы для молодых родителей
- после испытательного срока: возможность частичного компенсировать стоимость спортзала, курсов английского языка, медицинского страхования детей, консультаций внешних психологов компании.
Ждем твоего резюме!
Без опыта
Киев
Полный рабочий день