Описание: Талантливая и разнообразная рабочая сила нашего клиента разрабатывает разрушительные роботизированные решения для автоматизации склада и трансформации цепочки поставок, приводит к результатам и фокусируется на удовлетворенности клиентов. Наши модульные и масштабируемые решения используют существующее пространство и высокоскоростную робототехнику в сочетании с проприетарным программным обеспечением и технологиями. С момента формирования в 2007 году компания выросла до более чем 700 сотр
Описание: Талантливая и разнообразная рабочая сила нашего клиента разрабатывает разрушительные роботизированные решения для автоматизации склада и трансформации цепочки поставок, приводит к результатам и фокусируется на удовлетворенности клиентов. Наши модульные и масштабируемые решения используют существующее пространство и высокоскоростную робототехнику в сочетании с проприетарным программным обеспечением и технологиями. С момента формирования в 2007 году компания выросла до более чем 700 сотрудников в Северной Америке и поддерживает впечатляющую, громкую клиентскую базу. Мы ищем кандидатов, которые увлечены нашим решением и подходят к решению проблем с творческим умом и приверженностью совершенству. Если вы стремитесь к вызове и хотите повлиять на то, как мир распределяет продукт от производителей для хранения полков, мы приглашаем вас присоединиться к нашей команде. Резервии: практический опыт работы в проектах SW. SDLC, различных методологий разработки SW, процессов и команд, управляющих инструментами, более 30 человек на современных технологиях в различных технологиях. Сфера деятельности, бюджет, бюджет и время управления коммуникациями и управлением взаимоотношениями. Портфель проектов, рост бизнеса, противоречащий источнику, на существующий счет и вклад в развитие нового бизнеса (Pre-Sales) Поддержите стратегические инициативы в компании, что мы предлагаем проектам. С 500+ клиентами, охватывающими разнообразные отрасли и области, мы предоставляем интересную возможность внести свой вклад в новаторские проекты, которые используют передовые технологии. Как команда, мы информируем цифровые продукты, которые положительно влияют на жизнь людей. Повышение роста: мы способствуем культуре непрерывного обучения и профессионального развития. Наша посвящение состоит в том, чтобы оказать своевременную и всестороннюю помощь каждому консультанту через нашу специальную группу по обучению и развитию, обеспечивая их постоянный рост и успех. Мы стремимся предоставлять равные возможности для всех людей, способствуя инклюзивной и вдохновляющей рабочей среде. Развитие карьеры: наша корпоративная культура уделяет упор на развитие карьеры, предлагая обильные возможности для роста. Регулярное взаимодействие с нашими командами обеспечивает их взаимодействие, мотивацию и признание. Мы даем возможность членам нашей команды продолжать свои карьерные цели с уверенностью и энтузиазмом. Мы искренне заботимся об их здоровье и стремимся создать позитивную рабочую среду. Полезные возможности: в Globallogic мы распределяем баланс между работой и личной жизнью, предлагая гибкую возможностьS приспособлен к вашему образу жизни. Исследуйте варианты переезда и ротации для разнообразного культурного и профессионального опыта в разных странах с нашей компанией. Об этом Globallogic Globallogic является лидером в области цифровой инженерии. Мы помогаем брендам по всему миру по проектированию и создаваем инновационные продукты, платформы и цифровой опыт для современного мира. Интегрируя дизайн опыта, сложный инженер и опыт данных - мы помогаем нашим клиентам представить, что возможно, и ускоряем их переход в завтрашний цифровой бизнес. Штаб -квартира в Силиконовой долине, Globallogic управляет дизайнерскими студиями и инженерными центрами по всему миру, расширяя нашу глубокую экспертизу для клиентов в автомобилях, коммуникациях, финансовых услугах, здравоохранении и науках о жизни, производстве, медиа и развлечениях, полупроводниках и технологических отраслях. Globallogic - это компания Hitachi Group, работающая в рамках Hitachi, Ltd. (TSE: 6501), которая способствует устойчивому обществу с более высоким качеством жизни за счет инноваций посредством данных и технологий в качестве бизнеса социальных инноваций.
Показать больше
Показывать меньше
Покадовиг
Директор
ТИП
Повейн
Покадо
INSHENERI
Galuзi
Rroзrobka programnogogo зabeзpehennan