Старший менеджер по продукту – предприятие в Teramind

Teramind — это гибридная глобальная команда, создающая платформу нового поколения для управления внутренними рисками и анализа поведения пользователей. Присоединяйтесь к нашей команде новаторов, которые переосмысливают управление внутренними рисками с помощью передовых технологий. Более 10 000 организаций по всему миру использовали Teramind для смягчения инсайдерских угроз и защиты конфиденциальных данных своих компаний с помощью самого надежного программного обеспечения корпоративного уровня на рынке. Будучи глобальной командой, Teramind использует инклюзивную и гибкую рабочую среду и командную культуру. Мы побеждаем вместе, учимся друг у друга и уважаем друг друга, предоставляя лучшие в своем классе решения по обеспечению безопасности. О должности: Teramind ищет инновационного старшего менеджера по продукту - предприятие, отвечающее за максимизацию эффективности, удобства использования и прибыльности нашего корпоративного продукта. предложения. Вам будет принадлежать стратегия продукта и дорожные карты для расширения наших корпоративных решений. Эта роль обусловлена ​​реализацией стратегических приоритетов и обеспечением реализации видения продукта посредством действий и измеримой продуктовой дисциплины. Вы будете использовать «ориентированное на клиента» мышление для разработки дорожных карт и продуктов/платформ, отвечающих текущим и будущим потребностям предприятия. Обязанности: Владеть сквозным управлением продуктами, от идеи до внедрения, уделяя особое внимание обеспечению исключительной ценности для предприятия. клиентов Разрабатывать и продвигать бизнес-обоснование усовершенствований продуктов и инноваций. Сформулировать сложные требования в практические планы с группами дизайнеров и инженеров. Содействовать как внешним, так и внутренним мероприятиям, связанным с продуктом. Содействовать тесному сотрудничеству с командами проектирования, проектирования и обработки данных для использования идей и предоставления решений. Определить. Ключевые показатели эффективности для платформы для измерения и отслеживания успеха ваших инициатив. Тесно сотрудничайте с руководством инженеров, чтобы понять технические компромиссы и то, как они повлияют на качество обслуживания клиентов, которое вы хотите предоставить. Взаимодействуйте напрямую с B2B-клиентами и конечными пользователями для сбора отзывов и стимулирования. эволюция продукта. Сообщайте внутренние заинтересованные стороны о своих идеях, проблемах и препятствиях, помогая объяснить контекст и решения по расстановке приоритетов. Требования Подтвержденный опыт (более 5 лет) в управлении продуктами для корпоративных решений, поставляемых в SaaS и локально. Отличная деловая хватка. Выдающиеся навыки организации встреч и рабочих сессий. Отличные навыки анализа и решения проблем. Опыт и знание концепций UX. Опыт анализа данных о продуктах и ​​преобразования этих данных в бизнес-стратегию. Сильные устные и письменные навыки общения на английском языке, а также опыт взаимодействия и влияния на различные уровни лидерства. Отличные навыки управления проектами с умением расставлять приоритеты. и управлять несколькими инициативами одновременно. ПреимуществаЭто удаленная работа. Работайте откуда угодно! Мы — глобальная распределенная команда, которая ищет лучшие таланты. Мы процветаем как полностью удаленная команда с 2014 года. Для нас удаленная работа означает гибкость и наличие по-настоящему разнообразных, глобальных команд. В Teramind мы — сплоченная, дальновидная команда, в которой новые идеи воплощаются в жизнь, опыт ценится и талант инкубируется. Качественная польза для здоровья RetПланирование с учетом соответствия работодателю. Возможности карьерного роста. Гибкий и оплачиваемый отпуск. Бюджет профессионального развития. О нашем процессе подбора персонала. Мы не ожидаем, что мы сможем идеально соответствовать всем изложенным нами требованиям. Если вы видите, что вносите свой вклад в команду, мы хотим услышать вашу историю. Вы можете рассчитывать на до трех собеседований. В некоторых сценариях мы можем оптимизировать процесс, сократив количество раундов. Должности уровня директора и выше должны ожидать более тщательного процесса с несколькими раундами собеседований. Все должности требуют проверки рекомендаций и анкетных данных. Teramind — работодатель, предоставляющий равные возможности и позитивные действия. Все квалифицированные кандидаты будут рассмотрены независимо от расы, возраста, религии, цвета кожи, семейного положения, национального происхождения, пола, гендерной идентичности или самовыражения, сексуальной ориентации, инвалидности или статуса ветерана. Показать больше Показать меньше Посадовый ровень Старший середний рівень Тип занятости Повний рабочий день Посадовые обвязки Управление продуктами и маркетинг Галузи Некоммерческие организации и початки и среднее освещение