Старший Full Stack разработчик в SIEMA TECH

SIEMA TECH — международная ИТ-компания, предоставляющая услуги в области разработки программного обеспечения и консалтинга. Мы работаем с клиентами со всего мира и используем самые современные технологии, чтобы обеспечить высокое качество нашей работы.

О должности

Мы ищем Старшего Full Stack разработчика в нашу команду инженеров и помогите сформировать будущее программной рекламы. Вы будете проектировать и создавать высокопроизводительные системы, которые будут обрабатывать миллионы рекламных транзакций в режиме реального времени, используя при этом передовые технологии искусственного интеллекта для оптимизации результатов для наших партнеров.

Это возможность работать на стыке рекламных технологий и искусственного интеллекта, создавая системы, которые работают в огромных масштабах с требованиями к задержке менее миллисекунды. Вы будете контролировать полный жизненный цикл разработки со свободой планирования и выполнения — от архитектуры до развертывания и работы с современными технологиями и сплоченной высокопроизводительной командой.

Что вы будете делать:

• Проектирование, разработка и поддержка масштабируемых полнофункциональных приложений с использованием React, Node.js и Python;
• Разработка основного продукта, реализованного для отслеживания и анализа миллиардов событий на веб-сайтах и в приложениях;
• Разработка интеграции с платформами на стороне предложения (SSP) и платформами на стороне спроса (DSP);
• Интеграция возможностей AI/ML в нашу платформу, в том числе API-интерфейсы LLM и локальное развертывание моделей;
• создавайте агентские рабочие процессы и автоматизацию на базе искусственного интеллекта для расширения возможностей платформы;
• сотрудничайте с группами по продуктам, обработке данных и инженерами для разработки комплексных решений.

Требования:

• 5+ лет профессионального опыта разработки программного обеспечения;
• Высокое знание JavaScript/TypeScript, React и Node.js;
• Большой опыт работы с Python для серверной разработки и обработки данных;
• Опыт создания высокопроизводительных систем с низкой задержкой. распределенные системы;
• Глубокое понимание RESTful API, архитектуры микросервисов и облачных платформ (AWS/GCP);
• Опыт работы с базами данных (SQL и NoSQL) и технологиями потоковой передачи данных;
• Отличные навыки решения проблем и способность работать автономно;
• Сильные коммуникативные навыки и мышление коллективной работы;
• Уровень английского языка: верхний средний и выше.

Предпочитаемый Qуточнения:

Опыт работы в рекламных технологиях (сильное преимущество):

• Опыт работы с PRграмматические рекламные экосистемы и протоколы OpenRTB;
• Практический опыт работы с платформами SSP/DSP (например, Xandr, Magnite, PubMatic, Index Exchange);
• Знакомство с Prebid.js, Prebid Server и реализациями ставок по заголовкам;
• Понимание механики аукционов, оптимизации ставок и инфраструктуры показа рекламы.

Опыт работы с искусственным интеллектом (Strong Plus):

• Опыт создания приложений на основе LLM (OpenAI, Anthropic, модели с открытым исходным кодом);
• Практический опыт работы с агентскими рабочими процессами и агентом ИИ фреймворки (LangChain, LangGraph, n8n или аналогичные);
• Опыт развертывания и обслуживания моделей ML локально или через облачные API;
• Понимание оперативного проектирования, архитектуры RAG и шаблонов использования инструментов;
• Знакомство с векторными базами данных и поиском на основе внедрения.

Что мы предлагаем:

• Конкурентоспособная заработная плата;
• Гибкая рабочая среда — полностью удаленная и глобальная команда;
• Возможность работать с передовыми ИИ и рекламными технологиями;
• Культура совместной работы ориентирован на обучение и рост;
• Бюджет профессионального развития и возможности обучения;
• Помощь (при отсутствии) в регистрации ИП (юридическое и бухгалтерское сопровождение);
• Обучение и постоянное развитие: внутренние тренинги, сертификационные программы, сообщества по интересам, курсы английского языка;
• Полностью официальная заработная плата (выплата на расчетный счет ИП).

Собеседование состоит из 2 этапов: вводное собеседование, техническое собеседование/интервью с клиентом.

Если вы заинтересованы в данной вакансии и соответствуете требованиям, присылайте свое резюме и мотивационное письмо на нашу электронную почту. Мы будем рады приветствовать Вас в нашей команде!