Старший специалист по доступности/видимости в Nestle Ukraine LLC / Нестле Україна, ТОВ

Вы готовы присоединиться к международной компании и динамической команде для больших достижений? Нравится ли вам встречаться с уникальными задачами и получать ценный опыт? Вы мечтаете использовать профессиональные знания и навыки? У вас есть возможность построить свое будущее вместе с нами, потому что мы ценим талант каждого.

Компания «Нестле Украина» объявляет конкурс на позицию strong>Старшего специалиста по работе с рекламными материалами  в Бизнес кофе в г. Киеве.

Общая цель данной должности:

Основные обязанности:

• Создание годового плана видимости, представленности и доступности и других совместных маркетинговых проектов в клиентах и ​​каналах продаж, согласно приоритетов бизнеса и в согласовании сроки;
• Своевременная поддержка запуска новых продуктов и национальных промо;
• Анализ потребителя/покупателя в точке продаж и разработка основных принципов, правила и рекомендации по улучшению видимости продукции;
• Анализ основных трендов по категориям/каналам и нахождение новых возможностей для улучшения видимости, представленности, доступности продукции;
• Разработка стандартов выкладки продукции, основываясь на основных тенденциях поведения потребителя;
• Планирование, координация специальных проектов связанных с улучшением видимости, представленности, доступности в каналах продаж;
• li>
• Реализация совместных маркетинговых проектов с клиентами; 
• Разработка и ведение Категорийных проектов в клиентах; 
• Разработка дизайнов POSM и конструктив оборудования; 
• Организовывать размещение рекламных материалов и оборудования в торговых точках;
• Контроль бюджета.

Основные требования:

• Высшее образование;
• 1 год работы с POSM и с программами видимости и доступности Категорий (желательно);
• Опыт в реализации проектов;
• Высокий уровень понимания деталей;
• Средний уровень владения английским языком (устно, письменно);
• Высшее среднее владение MS Office (MS Excel);
• Развиты коммуникативные навыки, возможность эффективно работать с различными подразделениями и строить отношения с клиентами/партнерами.
< /ul>

Мы поддерживаем принцип одинаковых возможностей для кандидатов независимо от пола, возраста, религии, национального происхождения или инвалидности.