EvoTalents | Recruitment Agency
Прямое сообщение участника, который объявил о вакансии, с EvoTalents | Кадровое агентство
Сандра Т.
Партнер по подбору персонала
Прямое сообщение участника, который объявил о вакансии, с EvoTalents | Кадровое агентство
Сандра Т.
Партнер по подбору персонала
Мы ищем старшего инженера по контролю качества автоматизации в британскую медиа-компанию. Вы будете работать с существующими командами разработчиков в Лондоне и Украине с возможными командировками в Лондон. Инженер по обеспечению качества расширит нашу команду по обеспечению качества и будет тесно сотрудничать с командой разработчиков, ориентированной на данные. Инженер по контролю качества будет интересоваться всеми данными и веб-технологиями, а также увлекаться тестированием. Вы будете подчиняться руководителю отдела контроля качества, работая с командой разработчиков над проектами, ориентированными на данные. Деятельность, связанная с тестированием, будет включать разработку и проектирование планов тестирования, сценариев и критериев приемки, создание тестовых сценариев и выполнение тестов, а также участие в координации и управлении тестированием с упором на данные. О компании: Argus — это быстродействующая компания. растущая глобальная медиакомпания B2B, предоставляющая важную информацию о товарных рынках. Как бизнес, мы продолжаем расти и развиваться, добавляя новые рынки, новые услуги, новые варианты доставки и совершенствуя аналитические инструменты. ArgusMedia — независимая медиаорганизация со штатом 1200 человек. Штаб-квартира компании находится в Лондоне, а 28 офисов расположены в основных мировых центрах торговли и производства сырьевых товаров. Компания производит оценки цен и анализ международных энергетических и других товарных рынков, а также предлагает индивидуальные консультационные услуги и ведущие отраслевые конференции. О проекте: Наш клиент создал пять типов платформ, которые помогают мгновенно доставлять информацию клиентам. Они собирают и поддерживают сложные наборы данных, чтобы помочь своим клиентам понять рынок, ежедневно предоставляя анализ, визуализацию и экспертное мнение. Обязанности: Планирование тестирования. Продвижение и реализация стратегии тестирования Argus. Предоставление средств проверки приема, преобразования и хранения данных из различные источникиСоздание и поддержка конвейера тестирования микросервисов. Предоставление достаточной информации о состоянии качества функции или функций в рамках цикла разработки команде разработчиков и заинтересованным сторонам. разработка подходов и методов измерения качества. Требования: английский язык выше среднего. Разработка проверок качества данных на основе больших наборов данных. Более 3 лет проверенной автоматизации на C#/Playwright с использованием Specflow, а также опыт ручного тестирования. Выполнение расширенного интеллектуального анализа данных и анализа данных для измерения и составления отчетов по наборам данных. как часть обнаружения данных и создания тестов. Хороший опыт и понимание серверного тестирования. Оспаривание предположений с помощью логического рассуждения. Продвинутые знания почтальона. Хорошее знаниесреды автоматизации, добавление новых тестов и обслуживания. Сильные навыки SQL. Проектирование и проведение сеансов UAT. Опыт сотрудничества с программистами и бизнес-экспертами в области науки о данных. Желание и способность изучать новые технологии. Демонстрация использования и преимуществ эвристической оценки во время тестирования программного обеспечения. Знание методологии и процессов Agile как тестерСоздание и обслуживание пакета автоматизации, используемого в рамках спринтерского и регрессионного тестирования. Преимущества: Ежегодный обзор заработной платы. Схема группового здравоохранения и страхования жизни. 25-дневный отпуск с ежегодным увеличением до 30 дней. Бесплатный доступ к O'Reilly Books Online и Udemy. Никаких сверхурочных. 40 часов в неделю максимум 1000 фунтов стерлингов на организацию вашего рабочего места. Менеджеры помогут построить личный план развития и роста. Удобная среда для разработчиков, умные, дружелюбные коллеги. Минимальное корпоративное вмешательствоПроцесс найма:Предварительный звонок HR (~30 мин)Звонок руководителю отдела контроля качества (~40 мин)Тестовое заданиеТехническое собеседование (~2 часа)
Показать больше
Показывай меньше
Тип занятости
Повний рабочий день