Скрам-мастер I в FedEx Services

Краткое описание вакансии: Как Scrum-мастер, вы играете ключевую роль в определении, разработке, внедрении и постоянном совершенствовании практик Agile (с упором на Scrum) в организации. Вы будете способствовать планированию спринта, ретроспективе и ежедневным действиям, связанным со стендапами и выгоранием спринта; а также поддерживать соответствующие показатели, которые помогают команде видеть и понимать свой прогресс во время спринта. В этой роли вы будете владеть выявленными препятствиями и устранять их. Как Scrum Master вы несете ответственность за руководство постоянной трансформацией и практиками Agile, а также за продвижение подотчетности и прозрачности на всех уровнях организации. Работайте напрямую со Scrum-командой для поддержки небольших, менее сложных инициатив и поддержки Scrum-мастеров более высокого уровня для инициативы высокой сложности. Практикует основные гибкие принципы сотрудничества, расстановки приоритетов, подотчетности и практикует постоянное совершенствование. Облегчает демонстрации спринтов, планирование и ретроспективы. Отслеживает и сообщает скорость команды и прогресс спринта / выпуска. Предоставляет отчеты о состоянии по ключевым показателям эффективности (KPI). ), график, ресурсы и этапы выполнения. Информация, специфичная для работы: Скрам-мастер выступает в роли посредника, обеспечивая эффективное применение структуры Скрама. Они обучают членов команды методам Agile и направляют их к успешной реализации проектов. Они управляют сроками проекта, координируют PI-планирование и спринты, а также проводят ежедневные встречи. Их цель — обеспечить эффективность и прозрачность процесса разработки. Когда возникают конфликты, Scrum Master вмешивается, чтобы разрешить их. Они способствуют сотрудничеству и помогают команде преодолевать препятствия. Тесно сотрудничая с владельцами продуктов, они обрабатывают элементы невыполненной работы, определяют приоритетность задач и обеспечивают соответствие целям проекта. В конце каждого спринта Scrum-мастер гарантирует, что результаты соответствуют стандартам качества. Они ведут команду к постоянному совершенствованию. Скрам-мастера служат команде, устраняя препятствия, создавая позитивную рабочую атмосферу и способствуя самоорганизации. Навыки/Знания/Опыт считаются плюсом. Сертификация ScrumMaster считается плюсом. Предыдущий опыт поддержки 1 Scrum-команды считается плюсом. Место жительства/переезд: Коллиервилл, Теннесси. Удаленное словоблудие: возможность работать удаленно в Соединенных Штатах может быть доступна в зависимости от деловых потребностей. Минимальная квалификация: степень бакалавра в области компьютерных наук, инженерии, информационных систем или бизнес-администрирования и/или эквивалентное формальное обучение или опыт работы. Дополнительная информация. Диапазон заработной платы. Оценка: Ежемесячная зарплата: 4 680–6 001 доллар США. Этот диапазон вознаграждения представлен как разумная оценка текущего диапазона стартовой зарплаты для этой должности. Факторы, которые могут использоваться для определения вашей фактической зарплаты, могут включать ваши конкретные навыки, место работы, количество лет вашего опыта и сравнение с другими сотрудниками, уже занимающими эту должность. Загрузите текущую копию резюме (только в формате Microsoft Word или PDF). ) и ответьте на анкету для проверки вакансий до конца рабочего дня (17:00 по центральному стандартному времени) в указанную ниже дату. Если дата ниже пуста, это означает, что для этой заявки не указана дата закрытия. Дата окончания публикации вакансии: 03.04.2024. Мы понимаем, что наши сотрудники делают свою работу лучше всего, когда у них есть выдающийся пакет льгот, который может помочь. В дополнение к конкурентоспособной заработной плате и возможности ежегодного бонуса мы предлагаем комплексное медицинское, офтальмологическое и стоматологическое страхование при ограниченных затратах на сотрудников, щедрую компенсацию в размере 401 000, возмещение стоимости обучения для будущих профессиональных занятий и гибкую рабочую среду, которая поможет вам сбалансировать все это. .Для нас также важно, чтобы у наших людей было время отдохнуть и восстановить силы. Это означает несколько недель оплачиваемого отпуска в первый день, оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком (в том числе для приемных родителей), оплачиваемый отпуск по болезни и дополнительный отпуск. FedEx. Где сейчас встречается дальше. Наше видение состоит в том, чтобы быть самыми активными в мире сторонниками подключенной коммерции, где открытые границы, новые рынки и честные, устойчивые методы работы являются нормой для миллиардов личных цепочек поставок, которыми каждый день управляют наши постоянно включенные мобильные устройства. первый мир. Мы выступаем за легкость, доступность и возможности. Мы возглавляем целенаправленные инновации, поддерживаем предпринимателей, выступаем за свободную торговлю и расширяем возможности людей и их место в эпоху автономии и искусственного интеллекта. Мы боремся за наших клиентов, за более устойчивую планету и этическое игровое поле. FedEx вдохновляет более чем 530 000 своих сотрудников продолжать уделять внимание безопасности, самым высоким этическим и профессиональным стандартам и потребностям своих клиентов и сообществ. Компания FedEx ответственно и находчиво стремится объединять людей и возможности по всему миру с целью достижения углеродно-нейтральных операций к 2040 году. FedEx была отмечена во многих различных списках как за успех в бизнесе, так и за то, что она является отличным работодателем: Журнал FORTUNE: Нет 18 место среди «Самых уважаемых компаний мира» (2023 г.) Журнал Newsweek: одна из «самых ответственных компаний Америки» (2023 г.) Журнал Forbes: один из «лучших крупных работодателей Америки» (2023 г.) Журнал Newsweek: одно из «величайших рабочих мест Америки» за разнообразие» (2023 г.) Журнал FORTUNE: одна из компаний с «Голубой лентой», которая входит в 4+ ежегодных рейтинга Fortune Award (2023 г.) FreightWaves: № 1 среди «500 лучших перевозчиков по найму» (2023 г.) FreightWaves: Freight-Tech 25 Награда в честь инноваций и инноваций в грузовой отрасли (2023 г.) FedEx Services является работодателем, обеспечивающим равные возможности и позитивные действия. Все квалифицированные кандидаты будут рассматриваться при приеме на работу независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, возраста, генетической инвалидности или защищенного статуса ветерана. Службы FedEx не дискриминируют квалифицированных лиц с ограниченными возможностями в отношении к процедурам подачи заявления о приеме на работу, приему на работу и другим условиям трудоустройства. Кроме того, служба FedEx готова принять разумные меры по устранению известных физических или умственных ограничений кандидата или сотрудника, имеющего иную квалификацию, чтобы позволить кандидату или сотруднику рассматриваться на желаемую должность, выполнять основные функции рассматриваемой должности или пользоваться равными льготами и привилегиями при трудоустройстве, которыми пользуются другие работники, находящиеся в аналогичном положении, не имеющие инвалидности, за исключением случаев, когда условия проживания создают неоправданные трудности. Если вам необходимо разумное приспособление, свяжитесь с нами по адресу электронной почты рекрутмента поддержки@fedex.com. Показать больше Показать меньше Должностной уровень Другое Тип отсутствия Полный рабочий день Должностные обязанности Инженерное дело и Информационные технологии Отрасли Автомобильные грузовые перевозки