Менеджер по безопасности и безопасности / менеджер по безопасности и защите в Save the Children

Оценка и анализ

• Разработать триггеры, чтобы изменить шкалу для протоколов безопасности в направлении роста, а также спуска, предоставляя соответствующую информацию директору для безопасности и защиты.">

  Мониторинг событий, анализируйте инциденты и координатный анализ, дальнейшие действия и рекомендации (в частности, когда вам нужен региональный офисный персонал и персонал на местах).-Включение: 400">

  регулярно предоставлять директору для безопасности и защиты безопасности, включая ситуационный анализ и рекомендуемые меры. Style =" Font-Weight: нормальный; Стиль Font: Нормальный »> Отправить письменные отчеты и устные отчеты директору по безопасности и защите. Стиль шрифта: нормальный »> Дайте звуковые рекомендации в контексте обзоров безопасности и безопасности. Стиль шрифта: нормальный "> Оценить применение политик безопасности и уровень уязвимости объектов; рекомендовать изменения для повышения безопасности. Стиль шрифта: нормальный "> Обеспечение реализации программ

  • Чтобы оценить безопасность территорий, где программы и посещения реализуются в потенциальных программах, сообщать о результатах и ​​разработать необходимые меры безопасности.

  • Ответь на проверку установки объектов и поддержание базы данных со всеми фиксированными местоположениями и сотрудниками, которые работают по контракту на обслуживание. 400">

    < / span> < /span> /p>

    • / p>

      • Мы предлагаем:

        • Рабочий день с 9:00 до 17:00
        • Политика защиты детей:

          Мы должны гарантировать безопасность детей, поэтому наш процесс отбора обеспечивает строгую проверку данных и отражает наше обязательство защищать детей от насилия. 

          Здоровье и безопасность:

          Sci стремится создать действительно инклюзивную, эффективную и представительную организационную культуру, поощряя справедливость и разнообразие среди своих сотрудников и устранение незаконной дискриминации ;; Вес: 400 "> Вы заинтересованы в вакансии, мы ждем ваших отзывов. Резюме на английском языке будет преимуществом при рассмотрении. Кроме того, мы будем благодарны, если вы указали ожидаемый уровень зарплаты и уровень английского языка. Письменные тесты и интервью будут проводиться постепенно, а вакансия будет закрыта с подтвержденными кандидатами на пост. "> <> < em style = "font-weight: 400"> Роль Цель:

          Менеджер по безопасности и безопасности помогает директору области в управлении всем и система безопасности в области. Он/она будет отчитываться перед директором района и будет иметь техническую ссылку с директором Security & Security (S & S). Он/она обеспечит разработку, внедренную, мониторинг и рассмотрение стратегии безопасности для офиса в области района; в соответствии с политиками, стандартами и требованиями SC. Кроме того, менеджер S & S обеспечит координацию безопасности и управление всеми полевыми местами в области и персонала S & S. Держатель Post будет поддерживать эффективную систему управления безопасности и управления безопасностью и гарантирует, что все спасают детей с минимальной эксплуатационной безопасностью, а безопасность всегда существует во всех областях эксплуатации, включая оказание поддержки партнерам. Это будет включать в себя постоянную оценку угроз и риска для программы/персонала SC и предоставление советов руководству для управления организационным риском.

          Ключевые области ответственности:

          убедиться Стандартные рабочие процедуры и внести свой вклад в сохранение их обновления по мере необходимости. Чрезвычайные ситуации, тесно сотрудничая с директором по региону, директору по охране безопасности и безопасности (SSD) и фокусами безопасности (SFP).

        • через SSD оказывать поддержку команде управления инцидентами (IMT) для кризиса, связанного с безопасностью, в отсутствие SSD для участия (особенно на уровне AO, где персонал, как ожидается, приведет к вопросам S & S в координации с AD). = "Font-Weight: 400"> Обеспечить стратегию безопасности и безопасности, структураD Политики и процедуры применяются в офисе Пасхальной Украины. 
        • убедитесь, что все сотрудники понимают общегосударственный план безопасности и безопасности по всей стране (SSMP) и согласились соблюдать свои политики и процедуры.
        • Следите за средой безопасности и соответствующим образом корректируйте политики и процедуры безопасности. Планирование непредвиденных обстоятельств и готовности к чрезвычайным ситуациям. < / li>
        • Ответственный за поддержание систем / архивирования хранилища в репозитории и онлайн. 
        • просмотреть все планы движения поля и предоставлять входные данные по мере необходимости.
        • Убедитесь, что AO следовать необходимой политике OHS < /li>
        • Отвечает за активы, оборудование и расходные материалы, связанные с управлением S & S (включая PPE).

        Оценка и анализ

        Разработка триггеров для эскалации протоколов безопасности, а также деэскалации, предоставляя соответствующую информацию для SSD.
        • Отправить письменные отчеты и устные презентации в SSD.
        • Оценка применения политики безопасности и уровня уязвимости объектов; рекомендую изменения, чтобы повысить безопасность.

        включение операций программы

        • Оценки безопасности и полевых миссий для программных областей и потенциальных программных областей, Отчет о выводах и дизайне необходимых улучшений.
        • ответственность за проверку идентификации сайта и сохранение базы данных со всем = "Font-Weight: 400"> Предоставьте входные данные в планировании проекта, прогнозах бюджета и планировании закупок (бюджеты S & S на уровне AO) в области, полевые менеджеры и партнерские организации.

        Общение и обучение ? -Са основано на планировании

      регулярно поддерживать работу с ООН, Инсо, правительственными, дипломатическими и консульскими чиновниками и где, возможно, лидеры сообщества в процессе сбора и проверки информации о безопасности.
      • координировать сбор и поток информации о безопасности с другими соответствующими субъектами; Классифицируйте информацию о безопасности в соответствии с его надежностью и точностью. Анализ безопасности (если доступно), поддерживайте функционирование этого форума. Убедитесь, что карты инцидентов будут доступны для всех офисных сотрудников района Восточной Украины на регулярной основе. Обновления системы безопасности для персонала.
      • координировать и управлять надлежащим использованием телекоммуникационных систем и предупредить SSD на любые аппаратные системы.
      • Убедитесь, что регулярные встречи в безопасности проводятся с соответствующим персоналом? 
      • Разработка и реализация плана обучения безопасности для всех сотрудников; Разработать и применить процессы оценки, чтобы определить, выполнены ли обучающие компетенции. li style = "font-weight: 400"> Настройка способности отделов и SFP для проведения оценки угроз и брифингов безопасности для посетителей. Повседневшие обязанности.
        • степень бакалавра в соответствующей области, такой как политика, экономика, развитие и т. Д.
        • Минимум 4 года прогрессивный некоммерческий опыт работы с международной гуманитарной программой помощи/s
        • минимум 3 Годы опыт управления безопасностью в международных гуманитарных, военных или полицейских условиях. -Весл: 400; Стиль шрифта: нормальный "> опыт и навыки
          • способность анализировать информацию и принимать быстрые, информированные решения.
          • способность строить Управлять отношениями с персоналом, сообществом, правительством, военными, неправительственными организациями. /li>
          • эффективные навыки управления людьми.
          • сильные навыки обучения.
          • Гибкий и хорошо работает под давлением.
          • Навыки построения команды Style = "Font-Weight: 400"> Способность работать в сложных и сложных условиях >
          • Высокий уровень приверженности принципам развития и организационным и программным целям спасения детей.
            
            

          Дополнительные рабочие обязанности

          Обязанности и обязанности, изложенные выше, не являются исчерпывающими, и владелец роли может потребоваться для выполнения дополнительных обязанностей в рамках разумности их уровня навыков и опыта.

          Мы предлагаем:

          • Официальная занятость
          • Международные условия труда
          • Рабочий день с 9:00 до 17:00
          • Расположение офиса в центре Dnipro

          защита детей:

          Мы должны защищать детей, поэтому наш процесс отбора, который включает в себя строгие проверки данных, отражает нашу приверженность защите детей от злоупотреблений.

          Здоровье и безопасность:

          Владелец роли должен выполнять обязанности в соответствии с политиками и процедурами здоровья и безопасности SCI.

          разнообразие, справедливость и включение:

          SCI стремится создать действительно инклюзивную, эффективную и представительную организационную культуру, поощряя справедливость и разнообразие среди своих сотрудников и устранение незаконной дискриминации.

          Готово нанять сотрудника с инвалидностью.

          Если вы заинтересованы в вакансии, мы с нетерпением ждем вашего ответа. Если вы указываете ожидаемый уровень заработной платы и уровень владения английским языком