Руководитель группы по подбору персонала в ANVI

«Бизнес-Конструктор» — международная группа компаний, которая объединяет в себе 7 компаний. Уже 11 лет помогаем компаниям со всего мира повышать эффективность, реализовать самые современные управленческие инструменты и достигать бизнес-целей. 

Мы ищем опытногоRecruitment Team Lead , который присоединится к нашей команде врекрутинговую агентство «WANTED», которое уже более 10 лет специализируется на поиске и подборе специалистов всех уровней по Украине и за ее пределами. 

Ссылка на сайтрекрутингового агентства < b style="font-weight: 700">«WANTED» —https://www.wanted.biz.ua/

Твоими основными задачами будут:

• Анализ предварительных рекрутинговых показателей и установление планов на следующий период.
• Контроль ключевых метрик эффективности команды.< /li>
• Разработка и обновление отчетности по команде.
• Участие в формировании портрета кандидата вместе с клиентами.
• Решение проблемных и конфликтных ситуаций.
• Проведение регулярных совещаний и 1:1 встреч с командой.
• Координация выполнения бизнес- процессов по рекрутингу.
• Закрытие вакансий уровня middle к senior.
• Разработка стратегий поиска и обеспечения высокого качества найма.
• Анализ рекрутинговых метрик и поиск новых источников кандидатов.
• Взаимодействие с отделом маркетинга для организации рекламных кампаний .

Ты наш человек, если имеешь:

• Опыт работы в рекрутинге от 3 лет, по которым не менее 1 года на руководящей должности.
• Опыт работы в агентствах или консалтинговых компаниях будет преимуществом.
• Умение работать с HRM системами и Excel (отчетность, аналитика).
• Опыт построения и управления рекрутинговой командой, планирование нагрузки.
• Навыки управления командой, включая подбор, адаптацию, мотивацию и анализ воронок рекрутинга.
• Опыт работы с Executive Search и Headhunting.
• Опыт закрытия сложных и узкопрофильных позиций, в частности C-level.
• Владение английским языком на уровне B2 — будет преимуществом.

Со своей стороны мы предоставим все условия для плодотворного сотрудничества :

• Возможность учиться на внутренних мероприятиях компании, впоследствии и внешних.
• Открытость к идеям и мнениям всех сотрудников.
• Авторская программа адаптации для каждого новичка.
• Грейдирование рекрутеров, благодаря которому ты можешь влиять на свою заработную плату и иметь индивидуальный план роста для перехода на следующий уровень
• Регулярное внутреннее обучение по рекрутингу, работе с клиентами и другим интересным темам
• Команда людей, которые создают и изменяют бизнес во всем мире.
• Возможность познакомиться и поработать бок о бок с успешными предпринимателями Украины и стран Европы.
• Постоянное развитие и прокачка своих soft и hard скилов.
• Сейчас мы очень скучаем по работе в офисе и нашей команде, поэтому стараемся чаще видеться в онлайн формате. Мы надеемся, что скоро к нам вернутся незабываемые корпоративы, кино-вечера, настольки по пятницам и покер. связи при форс-мажорах 

По ссылке информация о том, почему лучшие кандидаты выбирают именно нас: EVP