Менеджер по подбору персонала в AСRIS AGRO

АКРИС АГРО (группа АСТ) — один из лидеров отрасли, специализирующийся на выращивании, переработке и реализации зерновых и зернобобовых культур. персонал".

Требования к кандидату:

• высшее или профессионально-техническое образование;
• опыт в подборе и/или адаптации будет преимуществом;
• понимание специфики сельскохозяйственной или промышленной среды (желательно);
• готовность работать с массовым и точечным подбором;
• коммуникабельность, организованность, ответственность;
• уверенное использование ПК и онлайн-инструментов.

Основные обязанности:

• закрытие вакансий в сфере сельского хозяйства и производства
  (механики, водители, агрономы, инженеры, производственники, офис);
• активный поиск кандидатов (рабочие сайты, социальные сети, рекомендации);
• проведение первичных телефонных и онлайн-собеседований;
• взаимодействие с руководителями подразделений и персоналом отдела;
• сопровождение кандидата до момента старта работу;
• организация и сопровождение адаптации новых сотрудников;
• контроль адаптации в период испытательного срока;
• формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва;
• проведение выездных собеседований с увольняемыми сотрудниками;
• выявление причин текучести кадров;
• проведение кадровых отчетов.

Мы предлагаем:

• стабильная работа в Компании;
• официальное трудоустройство;
• конкурентоспособная заработная плата;
• четко налаженные кадровые процессы и поддержка руководства;
• обучение и возможность влиять на кадровую систему Компании;
• дружный коллектив и комфортные условия работы.

Если Вас заинтересовала данная вакансия и Вы соответствуете требованиям, отправьте свое резюме или позвоните по номеру телефона: +38 (067) 823 - 52 - 48, Инна