Рекрутер в Сапсан Трансшип

Требования:

• Имеет опыт работы в рекрутинге от 2х лет.
• Знает и умеет осуществлять поиск кандидатов на международных источниках (особенно страны СНГ), в ТГ каналах, Linked IN.
• Знание методики оценки персонала в т.ч. STAR и проведения интервью.
• Имеет высоко развитые коммуникативные навыки.
• Имеет высокий уровень ответственности, ориентацию на результат, работа в команде.
• Желателен опыт работы с релокацией кандидатов разных стран.
• Знание украинского языка обязательно, английского — будет преимуществом. Готовность к релокации «Другие страны» — обязательна.

Обязанности:

• Работать с социальными сетями и онлайн ресурсами для поиска кандидатов.
• Подбор и найм необходимых специалистов в компанию.
• Оценивать кандидатов в интервью по компетенциям.
• Снимать профиль вакансии у нанимающего менеджера.
• Пребординг, адаптация и онбординг.

Условия работы:

• График работы 5/2
• Конкурентный уровень заработной платы
• Расширенный социальный и релокационный пакет
• Комфортный офис, скидки на питание, компенсация на спорт, корпоративные мероприятия
• Медицинское страхование, скидки на ДМС для членов семьи
• Компенсация на занятия английского языка

Релокационный пакет:

• Полная миграционная поддержка вас и вашей семьи
• Компенсация на образование детей
• Помощь в адаптации на новом месте (помощь в поиске школ, квартир, в решении бытовых вопросов)