Рекрутер в EvoPlay

EvoPlay – международная IT компания , ведущий разработчик программных продуктов и комплексных решений для игровой промышленности. В связи с расширением компании у нас открыта вакансия Рекрутера.

Необходимые навыки:< /strong>

• Знание основных инструментов поиска кандидатов;
• Хорошие теоретические знания процесса подбора персонала и различных техник проведения интервью;
• Знание всех самых популярных современных источников поиска;
• Навыки ведения переговоров и работы с отрицанием;
• Владение английским языком на уровне от upper intermediate.

Обязанности:

• Активное закрытие вакансий направления Customer Support;
• Проведение собеседований (в том числе и на английском языке);
• Умение выстраивать отношения с кандидатами, поддерживать связь с потенциальными кандидатами;
• Работа с job-сайтами, соц. сетями и специализированными форумами;
• Ведение внутренней базы кандидатов;
• Первоначальная оценка резюме, проведение телефонных интервью, финальные интервью с кандидатами;
• Ведение отчетности по процессу отбора персонала.

Предлагаем:

• 20 рабочих дней оплачиваемого отпуска;
• Оплачиваемый больничный;
• Медицинское страхование;
• Предоставление всех необходимых инструментов для работы;
• < span>L&D центр с курсами для сотрудников;
• < span>Self — learning библиотека, доступ к платным курсам;
< li>Исходящий в день рождения;
• Групповые обсуждения и индивидуальные сессии с психологом;< /span>
• Новые вызовы каждый день :)