Ведущий ритейлер в сферах Fashion, Beauty, Lingerie, Sport, Kidswear & Toys, Home & Gifts, Food & Beverages, Entertainment пока в поисках Talent acquisition specialist\рекрутера к своей команде. >Обязанности:Ориентироваться на рынке труда ритейл индустрии, актуальные ресурсы для поиска, использование различных методов для привлечения персонала , понимать, как лучше продвигать вакансии, умение слышать и описывать основные требования от заказчиковВместе с бизнесом формировать план найма и бюджет н
Ведущий ритейлер в сферах Fashion, Beauty, Lingerie, Sport, Kidswear & Toys, Home & Gifts, Food & Beverages, Entertainment пока в поисках Talent acquisition specialist\рекрутера к своей команде.
>
Обязанности:
- Ориентироваться на рынке труда ритейл индустрии, актуальные ресурсы для поиска, использование различных методов для привлечения персонала , понимать, как лучше продвигать вакансии, умение слышать и описывать основные требования от заказчиков
- Вместе с бизнесом формировать план найма и бюджет на его имплементацию
- Делать качественный скрининг резюме, назначать и проводить интерв давать качественную оценку по кандидатам, сопровождать руководителя и кандидата на каждом этапе и предоставлять своевременно обратную связь
- Вести переговоры с кандидатом по условиям работы, формировать предложение о работе и вместе с отделом кадрового администрирования координировать выход на работу нового сотрудника
- Координировать онбординг процесс, включая проведение welcome-презентации, знакомство с компанией и ключевыми стейкхолдерами, задачами на испытательный период
- Вести качественную аналитику по рекрутингу и на ее основе улучшать процесса найма персонала
- Проводить обучение для менеджеров по процессу рекрутинга в целом и в частности навыкам проведения интервью.
Требования:< /em>
- Опыт работы 3+ года на аналогичной должности;
- Успешный опыт построения эффективных процессов рекрутинга и адаптации;
- Структурированное и стратегическое мышление;
- Способность работать в интенсивном и многозадачном режиме;
- Высокие коммуникативные навыки и способность построения отношений с сотрудниками на всех уровнях.
< em>Что компания предлагает:
- 100% официальная зарплата и оформление с первого рабочего дня
- Полный соцпакет и медицинское страхование
- Скидки на брендовую одежду, специальные предложения для сотрудников
- Возможность реализовать уникальные проекты
Ждем именно твоего резюме!