Управление проектом и координация Помощь - Hilfe zur Selbsthilfe e.V. это некоммерческая независимая организация, основанная во время войны в Афганистане в 1981 году и сейчас действующая по всему миру. Имея годовой объем проекта более 60 миллионов евро, Help предоставляет экстренную помощь в случае стихийных бедствий и устойчивое восстановление для нуждающихся людей, в первую очередь в Африке, Азии и Европе.Как глобальная компания, действующая Организация гуманитарной помощи Help получает высоко
Управление проектом и координация
Помощь - Hilfe zur Selbsthilfe e.V. это некоммерческая независимая организация, основанная во время войны в Афганистане в 1981 году и сейчас действующая по всему миру. Имея годовой объем проекта более 60 миллионов евро, Help предоставляет экстренную помощь в случае стихийных бедствий и устойчивое восстановление для нуждающихся людей, в первую очередь в Африке, Азии и Европе.
Как глобальная компания, действующая Организация гуманитарной помощи Help получает высокое признание благодаря финансированию со стороны национальных и международных доноров и привержена национальным и международным стандартам гуманитарной помощи, а также прозрачному использованию средств и мониторингу воздействия.
Местоположение: Киев/удалёнка
Срок действия контракта: Ограниченный контракт до 31.12.2026
Количество позиций: 1
Для поддержки наших команда, которую мы ищем:
Управление проектами и координация [Управление проектами HLF]
Помощь Локализация Facility («HLF») — это глобальная программа, целью которой является разработка, предоставление и управление инновационным финансовым инструментом, который предоставит местным организациям долгосрочный доступ к высококачественному и гибкому финансированию для их гуманитарной проектной деятельности. Кроме того, наша организация будет предоставлять индивидуальную поддержку и наращивание потенциала партнерским организациям-исполнителям. Занимающий должность отвечает за техническое, содержательное, качественное и стратегическое управление финансируемыми, реализуемыми на местном уровне проектами в рамках глобальной программы в сотрудничестве с отделом управления и координации программы, региональными и местными офисами и коллегами.
Область ответственности:
- Предоставить местным партнерам по реализации возможность подготовить концепции и предложения проектов.
- Создать совместную и инклюзивную командную среду, способствуя эффективному общению и обмену знаниями между сотрудниками программы. .
- Отслеживание хода проекта и его воздействия, обеспечение своевременной и точной отчетности перед донорами в сотрудничестве с отделом управления и координации программы.
- Контролируйте разработку проекта, включая комплексное планирование бюджета, для достижения целей проекта, корректируя бюджеты по мере необходимости.
- Поддерживать техническое и стратегическое управление порученными проектами, обеспечивая их соответствие целям программы.
- Обеспечивать соблюдение внешних и внутренних руководств, стандартов и технических требований для всех контролируемых проектов.
- Управляйте оценками вместе с потенциальными партнерами по проекту в координации с отделом управления и контроля программ.
- Поддерживать отбор, оценку, наращивание потенциала и управление местными партнерами.
- Участвовать в деловых поездках, включая контрольные и обучающие визиты в поддерживаемые проекты и страны программы.
- >При необходимости обеспечить поддержку задач и мероприятий, выходящих за рамки HLF, для удовлетворения более широких организационных требований.
Убедите нас:
- Ученая степень в области социальных сетей наука или другая сфера, связанная с гуманитарной помощью и развитием сотрудничество.
- Не менее 3 лет соответствующего опыта работы в организации по сотрудничеству в целях развития.on.
- Продемонстрированные знания и интерес к теме локализации в контексте гуманитарной помощи.
- Опыт работы с национальными и международными донорами, такими как GFFO, BMZ, ECHO, ЕС, ООН и т. д.< /li>
- Подтвержденный опыт разработки, планирования и реализации проектов и программ с уверенностью в написании проектных предложений и отчетов.
- Способность применять теоретические знания национальных и международных стандартов и принципов в повседневной жизни. дневной проект менеджмент.
- Свободное владение английским (письменным и устным) и украинским языками.
- Сильные организаторские способности, способность расставлять приоритеты и эффективно работать в стрессовых ситуациях.
- Структурированность, внимательный и методичный подход к работе.
- Желание и возможность регулярно путешествовать
Мы предлагаем:
Заработную плату и льготы
- Привлекательный, ориентированный на производительность зарплата
- 13-я годовая зарплата
- Медицинская страховка
Рабочее время и праздничные дни
- 29 дней отпуска в в вашем распоряжении.
- Гибкий график работы и мобильная работа для согласования требований бизнеса и личных интересов.
Воздействие
- Сложная и сложная задача. осмысленная работа с ответственностью и свободой расставлять собственные приоритеты;
- Международный рабочая среда, характеризующаяся высоким уровнем приверженности и командного духа;
- Плоская иерархия и уважительное сотрудничество во всей команде;
- Мы поддерживаем процесс введения в должность с помощью индивидуальной программы наставничества.
>
Отправьте нам заявку (сопроводительное письмо, резюме) до 31.12.2024 по электронной почте на адрес [email protected]. Ваше контактное лицо — Юлия Васильева.
Мы считаем себя разнообразной, открытой организацией, работа которой основана на взаимном уважении. Мы оцениваем ваше заявление только на основании профессиональной квалификации, независимо от происхождения, религии, пола, сексуальной ориентации, инвалидности или возраста.
Уведомление будут отправлены только тем кандидатам, которые вошли в короткий список для собеседования. .
Более подробную информацию о нашей работе вы можете найти на сайте www.help-ev.de.