Специалист по поддержке процессинговых систем в АСВІО БАНК, АТ

Индивидуальная работа, стабильность и взвешенность — это те ключевые черты, которые отличают «АСВИО БАНК»Специалист по поддержке процессинговых систем.

Формат работы: офис.

Требования к кандидатам:

• Образование высшее техническое.
• Опыт работы с процессинговыми системами или платежными шлюзами от 1 года.
• Знание SQL, базовые навыки работы с ОС Linux, Jira.
• Опыт мониторинга и анализа логов.
• Умение быстро реагировать на инциденты и принимать решения.
• Высокая ответственность и внимательность к деталям. Будет преимуществом:
• Знание принципов работы REST/SOAP API.
• Знание платежных систем Visa/Mastercard. 
  
  Основные обязанности:
• Мониторинг процессинговых систем: Постоянный контроль за работой систем для обеспечения их стабильности и высокой производительности.
• Реагирование на инциденты: Оперативное решение технических проблем , сбоев и инцидентов, которые могут влиять на работу сервисов, связанных с ПОС-эквайрингом.
• Поддержка пользователей: пользователей по техническим вопросам по работе системы эквайринга. Сопровождение клиентов при интеграции, регистрация в процессинговых системах.
• Анализ и оптимизация: Изучение причин ошибок, работа над их устранением и внедрение решений для повышения эффективности и надежности системы.
• Взаимодействие с другими командами: Сотрудничество с разработчиками, системными администраторами и аналитиками для обеспечения качественной работы системы.
>
• Документирование: Ведение технической документации по поддержке и решению проблем.
  
  С нами Вы сможете:
• Работать в удобном и комфортном офисе;
• Приобрести опыт с новейшими технологиями и инструментами в дружеской и благоприятной рабочей атмосфере;
< li>Предлагаем профильное обучение по вашему направлению;
• Также у нас оплачиваемый отпуск и больничные.
  
   Если вы отвечаете этим критериям и желаете присоединиться к нашей энергичной и дружеской команде, присылайте свое резюме уже сегодня! Мы обещаем рассмотреть ваше резюме в течение семи рабочих дней. Если в течение этого времени не поступило сообщение от рекрутера, это значит, что у нас нет вакансий, которые соответствуют вашему опыту и пожеланиям.