Аналитик заработной платы в Antal Sp.z.o.o.

Аналитик по заработной плате

Местонахождение: Варшава

Форма контракта: UoP

Тип работы: гибридный

Начало работы: как можно скорее

Количество открытых вакансий: 1 p>

Преимущества:

· Работа в международной среде

· Разнообразная культура с акцентом на личностное развитие и постоянное улучшение

· Привлекательный пакет льгот, включая Multisport, Luxmed, карту обеда, страхование жизни и уроки языка

· Быть частью динамично развивающейся команды Global Business Services

· Возможность обсудить гибкие условия работы со своим непосредственным руководителем

Что будет происходить после вашего заявления? Этапы процесса найма:

2. Далее Вас порекомендуют и мы организуем встречу с представителем клиента (собеседование + языковой тест)

3. Ведь решение о приеме на работу будет принято, а мы держим кулачки!

Что такое Антал?

Мы являемся лидером в сфере подбора специалистов и руководителей, а также кадрового консалтинга. . Бренд присутствует в 35 странах, а в Польше работает с 1996 года. За это время мы построили множество карьер кандидатов, благодаря гибкому и комплексному подходу ко всем вопросам подбора персонала. Наши специалисты совершенно бесплатно помогут вам найти и получить лучшую для вас работу.

Что вы получите, подав заявку на предложения Antal?

Бесплатная карьерная поддержка!

Автор: подавая заявку на предложения Antal, вы получите поддержку нашего консультанта, который будет поддерживать с вами постоянный контакт (по электронной почте или телефону), поможет вам подготовиться к собеседованию и позаботится о качестве процесса подбора персонала, в котором вы участвуете. в настоящее время участвует.

• 3+ года опыта работы в сфере расчета заработной платы
• Опыт работы в системе Accurat HCM обязателен
• Отличное понимание трудового законодательства Северных стран < /li>
• Предпочтителен дополнительный опыт работы в международной среде общего обслуживания, опыт работы не менее 12 месяцев.
• Продвинутый уровень владения английским языком.
• Квалификация/бакалавр в области расчета заработной платы, бухгалтерского учета, управление бизнесом или смежная область
• Знание SuccesvsFactors и ServiceNow, SAP будет рассматриваться как преимущество
• Послужной список постоянного совершенствования и всегда стремление быть лучшими в своем классе
• li>
• Отличные коммуникативные, письменные и организационные навыки
• Сильные навыки личного лидерства и влияния
• Отличные навыки обслуживания клиентов
• Позитивный настрой и готовность к сотрудничеству
>
• Аналитические навыки и способность решать проблемы
• Готовы к командировкам до 20% рабочего времени

Аналитик по расчету заработной платы

< p> Местоположение: Варшава

Форма договора: UoP

Вид работы: гибрид < / p>

Начало работы: как можно скорее

Количество открытых позиций: 1

Преимущества:

· Работа в международной среде

· Разнообразиекультура с акцентом на личностное развитие и постоянное совершенствование

· Привлекательный пакет льгот, включая Multisport, Luxmed, обеденную карту, страхование жизни и уроки языка

· Быть частью захватывающей растущей глобальной Команда бизнес-услуг

· Возможность обсудить гибкие условия работы с непосредственным руководителем

Что произойдет после подачи вашей заявки? Этапы процесс набора персонала:

1. Консультант Antal свяжется с вами и проведет первичное собеседование при приеме на работу.

2. Далее Вас порекомендуют и мы организуем встречу с представителем клиента (собеседование + языковой тест)

3. Ведь решение о приеме на работу будет принято, а мы держим кулачки!

Что такое Антал?

Мы являемся лидером в сфере подбора специалистов и руководителей, а также кадрового консалтинга. . Бренд присутствует в 35 странах, а в Польше работает с 1996 года. За это время мы построили множество карьер кандидатов, благодаря гибкому и комплексному подходу ко всем вопросам подбора персонала. Наши специалисты совершенно бесплатно помогут вам найти и получить лучшую для вас работу.

Что вы получите, подав заявку на предложения Antal?

Бесплатная карьерная поддержка!

Автор: подавая заявку на предложения Antal, вы получите поддержку нашего консультанта, который будет поддерживать с вами постоянный контакт (по электронной почте или телефону), поможет вам подготовиться к собеседованию и позаботится о качестве процесса подбора персонала, в котором вы участвуете. в настоящее время участвует.

,[Руководство и поддержка в обработке запланированного расчета заработной платы для скандинавских стран с использованием процессов/процедур расчета заработной платы в масштабе региона EMEA , Выполнение контракта для налоговой инспекции, учреждений здравоохранения и других стран , Обеспечение поддержки в качестве 2-й линии для скандинавских стран , Проверка и решать запросы сотрудников, связанные с оплатой, в рамках ServiceNow. Продолжать сотрудничать с поставщиками расчета заработной платы, чтобы обеспечить предоставление лучших в своем классе услуг. Поддерживать культуру постоянного совершенствования путем оптимизации, стандартизации и внедрения автоматизации в процессы в сотрудничестве с членами команды расчета заработной платы в регионе EMEA, Обладать отличными навыками тайм-менеджмента и способностью выполнять поставленные задачи в сжатые сроки. Стать экспертом по конкретным вопросам в конкретных процессах расчета заработной платы. Поддерживать связь с компанией и внешними аудиторами для обеспечения полного соответствия внутренним и внешним требованиям. Участвовать в проектах GBS и Global Payroll, способствуя улучшению. инициативы, руководство небольшими проектами или этапами проекта в рамках более широкого проекта, Поддерживает членов команды, подавая пример, обучая, обеспечивая обратную связь и рекомендации, Выполнение операций по учету заработной платы (подготовка и публикация журналов, закрытие месяца, сверка), Обработка пенсионных выплат, проверка стоимости и сверка платежей] Вимоги: бакалавриат, бухгалтерский учет, аналитические навыки, SAP, ServiceNow, SuccessFactors