Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Специалист по мониторингу и оценке / Meal Officer в Terre des hommes Ukraine

Размещено больше 30 дней назад

305 просмотров

Terre des hommes Ukraine

Terre des hommes Ukraine

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

Специалист по мониторингу и оценкеДата начала работы: в ближайшее время Контракт:  12 месяцев (с возможностью продления) Испытательный срок: 3 месяцаЗаработная плата: конкурентная заработная плата, частное медицинское страхование  и страхование жизнь от несчастных случаев.  г. Киев, Украина Конечный срок подачи заявок:набор будет продолжаться до заполнения вакансии  ЧЕМ МЫ ЗАНИМАЕМСЯ В ЕВРОПЕ И УКРАИНЕ  В Украине Tdh работает через партнерства с 2009 года, а юридически открыла свои офисы в 2014

Специалист по мониторингу и оценке

Дата начала работы: в ближайшее время

Контракт:  12 месяцев (с возможностью продления

Испытательный срок: 3 месяца

Заработная плата: конкурентная заработная плата, частное медицинское страхование  и страхование жизнь от несчастных случаев.

  г. Киев, Украина

Конечный срок подачи заявок:набор будет продолжаться до заполнения вакансии

 ЧЕМ МЫ ЗАНИМАЕМСЯ В ЕВРОПЕ И УКРАИНЕ 

В Украине Tdh работает через партнерства с 2009 года, а юридически открыла свои офисы в 2014 году. С 2015 года Tdh предоставляет различные услуги детям, молодежи и их семьям на пострадавшей от конфликта территории. особым акцентомм на психосоциальной поддержке. 

 Для получения дополнительной информации, пожалуйста, посетите https://www.tdh.org, https://tdh-ukraine.org , www.facebook.com/TdhUkraine/ 

ОПИСАНИЕ ДОЛЖНОСТИ< /p>

Специалист по мониторингу и оценке обеспечивает последовательность и качество стратегий и мероприятий делегации по мониторингу и оценке. 

Специалист по мониторингу и оценке помогает собирать, обрабатывать и анализировать данные, а также обеспечивает эффективное распространение информации о результатах мониторинга. Он/она участвует в процессах внутренней и внешней оценки в дополнение к мониторингу проектной деятельности. 

Он/она имеет прямой доступ к конфиденциальной информации, такой как финансовые отчеты и данные, бюджет делегации, банковские выписки, а также несет ответственность за точное ведение документации офиса.  Профессиональное чувство безопасности, конфиденциальности и должного представительства является первоочередным для этой должности. 

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

    < li>

    Помогает руководителям проектов и офицерам управлять качественным сбором, анализом и синтезом данных.  

  • Разрабатывает инструменты сбора базовых данных и методологии мониторинга.  

  • Разрабатывает планы мониторинга в соответствии с требованиями доноров и запросов организации.  

  • Помогает полевому персоналу собирать данные (в соответствии с индикаторов проекта) и понимать инструменты мониторинга.  

  • Анализирует собранные данные для отчетности, организационного обучения, написания новых проектных предложений. 

  • Координирует деятельность по внутренней оценке проектов. 

  • Разрабатывает инструменты сбора данных и методологии оценки. 

  • Консультирует сотрудников/волонтеров по сбору данных и пониманию инструментов. 

  • Составляет отчеты о данных и делится результатами с руководителями проектов.  

  • Готовит количественные отчеты для доноров или координационных структур (таких как координационные кластеры ООН и УКГП ООН и другие) . 

  • Поддерживает внешних экспертов в проведении оценки.  

  • Сотрудничает с региональным советником по вопросам качества и подотчетности, менеджерами проектов, партнерами по разработке и публикации публикаций о лучших практики 

  • Координирует планирование мониторинга и отчетности для всех проектов. 

  • Документирование и ведение базы данных по мониторингу и оценке.

 Навыки 

  • Сотрудничает и способствует достижению целей. 

  • Адаптирует коммуникацию к межкультурной среде. 

  • Уважение к другим. 

Требования:  
Образование / Квалификация:  < /p>

  • Необходимые качества: организованность, ведение переговоров, проактивность, самостоятельность, аналитичность, дипломатичность, коммуникативные навыки, стрессоустойчивость.

  • Экспертиза в разработке, планировании и внедрении систем, процедур и инструментов в сфере мониторинга и оценки

  • Знание и опыт работы с количественными и качественными методами в секторе гуманитарной помощи/развития.

  • Опыт сбора и анализа данных.

  • Знания и профессиональный опыт в области прав ребенка (защита и здравоохранение) в контексте гуманитарной помощи/ развития. 

  • Знание языка:  < /p>

    • Свободное владение украинским языком (письменно и устно ), английский - выше среднего. 

    Знания ИТ:  < /p>

    • Уверенный пользователь Microsoft Office, включая Excel, и опыт работы с автоматизированным бухгалтерским и финансовым программным обеспечением. 

    Политика защиты детей:  

    Обязаться придерживаться Политики управления рисками Tdh, включая Политика защиты детей, Политика безопасности и охраны, Политика борьбы с мошенничеством/коррупцией, Политика информирования о случаях мошенничества.  

    Соблюдение GDPR: 

    Отправляя свою заявку, вы соглашаетесь, что ваши персональные данные будут использованы в процессе подбор персонала. Все документы, которые мы будем запрашивать на разных этапах процесса найма, будут использоваться только для этой цели.  

    Все сотрудники, участвующие в подборе и отборе персонала, осознают, что применяются правила защиты данных и что личная информация будет обрабатываться конфиденциально. Согласно нашей политике, мы будем хранить ваши документы только в период набора персонала.  


    Monitoring and Evaluation Officer 

    Начальный date: < span style="font-weight:bold">Как можно скорее  

    Контракт: 12 месяцев (с возможностью продления), местный, полный трудовой договор. 

    Испытательный период: 3 месяц< span style="font-weight:bold">s 

    Комплект вознаграждения: Привлекательная зарплата, частная медицинская страховка и страхование жизни от несчастных случаев 

    Местоположениеn: Киев, Украина (с частым посещением разных баз). 

    Срок подачи заявок< span style="font-weight:bold">: Набор будет продолжаться до тех пор, пока позиция не будет занята 

    ЧТО МЫ ДЕЛАЕМ В ЕВРОПЕ И УКРАИНА 

    Terre des hommes (Tdh) – ведущая швейцарская организация по оказанию помощи детям. С 1960 года Tdh помогает построить лучшее будущее для детей и молодежи, особенно тех, кто наиболее подвержен рискам, оказывая влияние с помощью инновационных и устойчивых решений. Работая более чем в 30 странах, Tdh работает со своими собственными командами и/или местными и международными партнерами над разработкой и реализацией полевых проектов, которые ежегодно значительно улучшают повседневную жизнь более четырех миллионов детей и членов их сообществ, уделяя особое внимание материнству. и здоровье детей, миграция и доступ детей к правосудию.  

    В Европе Tdh стремится обеспечить полную реализацию прав детей на равной основе и без дискриминации. Мы присутствуем в Албании, Косово, Молдове, Румынии, Украине, Венгрии и Греции, а вместе с партнерами мы охватываем детей в других 14 европейских странах.  

    Tdh начала свою деятельность в Украине в 2015 году и действовала до февраля 2022 года через 2 операционных офиса в Мариуполе и Северодонецке, сохраняя при этом координационный/представительский офис. в Киеве. После вторжения в Украину армии Российской Федерации команда Tdh переехала в Ивано-Франковск, где начала операции поРайон Западной Украины, который является первой оперативной базой реагирования на нынешний гуманитарный кризис. Организация стремится работать в Киеве и прилегающих районах, а также, возможно, на востоке Украины. Мы предоставляем различные услуги детям, молодежи и их семьям в зоне конфликта, уделяя особое внимание психосоциальной поддержке. 

    Для получения дополнительной информации проверьте https://www.tdh.org, https://tdh ukraine.org www.facebook. com/TdhUkraine/ 

    ОПИСАНИЕ РОЛЕЙ  

    Сотрудник по мониторингу и оценке обеспечивает последовательность и качество стратегий и деятельности делегации по мониторингу и оценке. 

    Сотрудник по мониторингу и оценке помогает собирать, обрабатывать и анализировать данные и обеспечивает эффективное распространение результатов мониторинга. Он/она участвует во внутренних и внешних процессах оценки в дополнение к мониторингу деятельности проекта. 

    Он/она имеет прямой доступ к конфиденциальной информации, такой как финансовые отчеты и данные, бюджет делегирования, банковские выписки, и несет ответственность за точную информацию. ведение делопроизводства.  Профессиональное чувство безопасности, конфиденциальности и надлежащего представительства имеет первостепенное значение для этой должности. 

    ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ 

    • Помогает менеджерам проектов и сотрудникам управлять сбором, анализом и синтезом высококачественных данных.  

    • Разрабатывает базовые инструменты сбора данных и методологии мониторинга.  

    • Разрабатывает планы мониторинга в соответствии с требованиями доноров и потребностями организации.  

    • Помогает полевому персоналу собирать данные (в соответствии с показателями проекта) и понимать инструменты мониторинга.  

    • Анализирует собранные данные для составления отчетов, организационного обучения и написания новых предложений по проектам. 

    • Координирует внутреннюю деятельность по оценке проекта. 

    • Разрабатывает инструменты сбора данных и методологии оценки. 

    • Консультирует персонал/добровольцев по даннымсбор и понимание инструментов. 

    • Составляет отчеты с данными и передает результаты менеджерам проектов.  

    • Подготавливает количественные отчеты для доноров или координационных структур (таких как координационные кластеры ООН и УКГВ ООН)  

    • Поддержка внешних экспертов в проведении оценок.  

    • Сотрудничает с региональным советником по качеству и подотчетности, руководителями проектов и партнерами для разработки и публикации публикаций о передовом опыте. . 

    • Координирует планирование мониторинга и отчетности для всех проектов. 

    • Поддерживает разработку проектных предложений, консультируя по вопросам установления показателей. 

    • Поддерживает разработку отчетов для доноров, а также внутренних ежемесячных и годовых отчетов. 

    • Документирование и ведение базы данных МиО. 

    Навыки

    • Управляет временем и приоритетами, соблюдает сроки. 

    • Сотрудничает и способствует достижению целей. 

    • Поддерживает и консультирует коллег. 

    • Адаптирует общение к межкультурной среде - Уважение к другим. 

    ВАШ ПРОФИЛЬ  

    Образование/Квалификация:  

    • Высшее образование. 

    • Высокие организаторские способности и навыки тайм-менеджмента. 

    • Требуемые качества: организованность, навыки ведения переговоров, инициативность, самостоятельность, аналитические способности, дипломатия, коммуникабельность, стрессоустойчивость. сопротивление. 

    Опыт:     

    • Минимум 2 года предыдущего опыта работы в области бухгалтерского учета и финансов, в идеале в секторе НПО; 

    • Предыдущий опыт работы в области мониторинга и оценки или управления НПО является преимуществом.  

    • Предыдущий опыт исследовательской работы является преимуществом. 

    • Опыт работы над проектамиуправление циклами, детальное знание концепций, процессов и инструментов, а также опыт руководства процессами совместного участия 

    • Экспертиза в проектирование, планирование и внедрение систем, процедур и других инструментов МиО. 

    • Знание и опыт использования количественных и качественных методов в секторе гуманитарной помощи/развития.  

    • Опыт сбора и анализа данных. 

    • Опыт подготовки, планирования и мониторинга консультаций по питанию. 

    • Осведомленность и знание этических вопросов, связанных с МиО: чувствительность к гендерным вопросам и многообразию будет преимуществом. 

    • Знания и профессиональный опыт в области прав ребенка (защита и здоровье) в контексте гуманитарной помощи /разработка. 

    Языки: Свободное владение украинским и английским языками (письменный и устный). 

    Знания в области ИТ: Знание Microsoft Office, в частности Excel, а также опыт работы с автоматизированным бухгалтерским и финансовым программным обеспечением. 

    Политика защиты детей:  

    Обязаться соблюдать Политику управления рисками Tdh, включая Политику защиты детей, Политику безопасности и безопасности, а также Политику борьбы с мошенничеством/коррупцией, Политику информирования о нарушениях .  

    Соответствие GDPR

    Отправляя заявку, вы соглашаетесь, что ваши персональные данные будут использоваться в процесс найма. Все документы, которые мы запрашиваем на различных этапах процесса найма, будут использоваться только для этой цели.  

    Все сотрудники, участвующие в наборе и отборе персонала, знают, что применяются правила защиты данных и что личная информация будет обрабатываться конфиденциально. Согласно нашей политике, мы будем хранить ваши документы только на период приема на работу.  

    Из-за ожидаемого большого количества приложений Tdh не в состоянии отвечать каждому заявителю индивидуально. Обратите внимание, что на первое собеседование будут приглашены только кандидаты, вошедшие в короткий список. 

    Переведено Google

    Без опыта
    Киев
    Полный рабочий день
    Хотите найти подходящую работу?
    Новые вакансии в вашем Telegram
    Подписаться
    Мы используем cookies
    Принять