Средний рекрутер (нетехнический) в EVO

Tabula Rasa - украинская продуктовая IT компания




Миссия Tabula Rasa — упрощаем взаимодействие между и внутри организаций. Делаем сложное простым. Превращаем Украину в передовую цифровую страну.Создали сервисы цифровых решений для бизнеса — Время. ТТН. Интернет-площадки для проведения государственных и коммерческих торгов и аукционов. 
style="font-style: normal; font-weight: 400"/>
Сейчас мы ищем рекрутера на проектную работу сроком 6+ месяцев, который усилит команду и будет готов закрывать вакансии продаж/аккаунтинга для проектов экосистемы Время.

О команде:Наша HR команда состоит из 2-х рекрутеров, специалистов по кадрам и C&B, HRBP, а также лидер команды.

Что важно для данной роли:
- опыт работы в non-tech рекрутинге
- уметь эффективно находить и привлекать кандидатов с помощью холодного поиска
- знание и опыт работы с различными каналами привлечения (сайты по поиску работы, профильные сообщества, нетворкинг)
- знание всего процесса подбора (от брифинга заказчика до выхода на работу)
- возможно будут обсуждаться партнерские отношения с разными людьми, проявляя сочувствие и важность к процессам
- возможность работы в умах высокого уровня и мультизадачности
- время работы в команде и бажання допомощи колегам

Буде перевагою:
- сведения о спецификациях и потребностях рынка B2B продаж/аккаунтингу
- чуть позже проанализируйте свою работу

Задачи:
повторный цикл проведения вакансий (напрямок продаж/аккаунтингу):

- снятие возможности найти вакансию в заявке, консультация по этому процессу
< span style="font-style: нормальный; шрифт-вес: 400">- допомогаем замовнику в описи вакансий
- робота с сайтами с поиском роботов и меньшими усилиями
- первичный скрининг
- проведение собеседований с заказчиком
- предоставление обратной связи кандидатам
- сопровождение кандидата к моменту выхода в команду
- сбор рекомендаций по кандидатам
- поиск новых каналов привлечения кандидатов
- взаимодействие с другими командами, участие в проектах People Team для улучшения, систематизации и оптимизации HR-процессов.

С нами вы:
- будете частью команды, где отношения построены на доверии и вклад каждого ценного, где есть место для новых идей и предложений
- будете иметь возможность учиться, пользоваться нашей базой знаний, библиотекой, обмениваться опытом и информацией с командой
- станете частью нашего маленького внутреннего рекрутерского комьюнити, где мы делимся новостями, трендами и новинками HR-сферы

Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство в штат компании
- 24 календарных дня оплачиваемого отпуска в год, неограниченное количество больничных
- микс формат работы: удаленно + офис (г.Киев, метро Бориспольская), также можем рассмотреть полностью удаленный формат работы
- медицинское страхование после адаптационного периода
- работа в кросс-функциональной и инициативной команде
- возможность учиться внутри компании

Этапы отбора:
- интервью с Team Lead Recruitment (30-45 минут)
- финальное интервью с лидером HR команды Tabula Rasa span> span> span>