Менеджер по среднему продукту (команда клиентов) RozetkaPay в EVO

RozetkaPay — платежный сервис, обеспечивающий удобные, быстрые и надежные платежные сервисы как в онлайне, так и в оффлайне, а процесс покупки делает простым и безопасным.
RozetkaPay входит в группу компаний EVO-Rozetka . Платежный сервис создан на базе самых известных маркетплейсов страны, которыми пользуются миллионы украинцев.
Почему открылась вакансия:
Мы планируем расширять функциональные возможности финансового решения RozetkaPay, чтобы улучшать процесс покупки на наших площадках и делать его более безопасным. Вместе с этим, продолжаем развивать наш продукт Online Onboarding, реализующий механику KYC в плоскости привлечения новых мерчантов и создания сущностей и их настроек в пределах нашей экосистемы.
На этой позиции точно не будет скучно, а будет возможность продукт которым сам будешь пользоваться.

Что важно для данной роли:

• опыт работы от 2 лет в IT проектах в роли продакт менеджера, или бизнес/системного аналитика;
• наличие практического опыта сбора, анализа и формализации требований заказчика или бизнес-пользователей, также написание, согласование и управление жизненным циклом технической документации к продукту;
• понимание подходов и практик построения KYC процессов и продуктов (онлайн регистрация клиентов, сопровождение флоу создания новых сущностей и др.)
• знание стандартов и практик построения ИТ-сервисов;
• уверенное знание нотации UML, BPMN , вспомогательных инструментов Jira, Confluence и др.;
• знание проектного менеджмента: построение роадмапа разработки продукта, RACI матрицы, фасилитация рабочих встреч, управление командой разработки и др.;
• умение и желание разобраться с новыми требованиями и найти варианты борьбы с ограничениями.

Задачи:

• изучить и провести анализ текущей архитектуры и взаимодействия имеющихся сервисов между собой;< /li>
• анализ потребностей заказчика, возможные ограничения и нахождение оптимальной архитектуры решения, включая согласование решений и требований с заинтересованными сторонами в пределах компании или внешними партнерами;
• проведение оценки проектной документации или бизнес требований от заказчика;
• проектирование технических решений и преобразование бизнес требований в примере задачи для команды разработки (совместно с командой);
• согласование планов, протоколов интеграционного, клиентского тестирования, отвечать за организацию проведения тестирований (совместно с QA Lead-ом);
• подготовка продуктовой документации и инструкций по эксплуатации нового функционала внутренними департаментами или командами.

Этапы отбора:
< ul>

знакомство с рекрутером и Product Owner соответствующего направления

техническое интервью с Chief Product Officer

финальное интервью CPO и CTO

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство в штат компании
• 24 календарных дни оплачиваемого отпуска на год, неограниченное количество больничных.
• гибридный формат работы с возможностью посещать офис в г.Киев
• медицинское страхование
• услуги корпоративного психолога