Медицинский менеджер в La Chaine de l'Espoir

История CDE

La Chaine de l'Espoir (CDE) 

La Chaine de l'Espoir — это Международная неправительственная организация (НПО), основанная в 1994 году. Ее миссия заключается в укреплении систем здравоохранения, чтобы дать всем, особенно детям, одинаковые шансы на выживание и развитие. CDE работает в 28 странах с комплексным подходом, уделяя особое внимание детям, матерям и малообеспеченным слоям населения.

С марта 2022 года La Chaine de l'Espoir реализует проект по поддержке украинской системы здравоохранения для улучшения медицинского обслуживания. и хирургическая помощь жертвам войны и пациентам в целом в сотрудничестве с Министерством здравоохранения (МЗ), Кластером здравоохранения под руководством Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ) и органами здравоохранения на областном уровне. Эта инициатива является ответом на оценки, проведенные медицинской и биомедицинской командой La Chaine de l'Espoir в координации с соответствующими заинтересованными сторонами.

La Chaine de l'Espoir в основном сосредоточила свою деятельность в районах, близких к линии фронта и недавно доступные территории (Николаевская, Харьковская, Днепропетровская, Запорожская) по доставке медицинских товаров, в том числе наборов для экстренной травматологии, медикаментов и расходных материалов, биомедицинского оборудования (для эндоскопии, интенсивной терапии, ортопедических операций, радиологии, операционной...), военной медицины обучение (обучено более 1000 медицинских и парамедицинских сотрудников)

La Chaine de l'Espoir разработала глобальную стратегию по совершенствованию специализированной медицинской помощи в ортопедии, травматологии и детской кардиологии. Данная стратегия направлена ​​на устранение выявленных пробелов в сфере медицинских услуг, уделяя особое внимание улучшению доступа к хирургическому оборудованию, обеспечению повышения квалификации медицинских работников (хирургический контроль повреждений, ортопедическая хирургия) и повышению качества диагностики детей и беременных женщин с патологиями сердца. в частности, используя преимущества телемедицины.

ЦЕЛЬ РОЛЬ 

Медицинский менеджер участвует в определении, планировании и мониторинге медицинской деятельности и программ проекта в соответствии с протоколами CDE.

• Управление и координация проектов для обеспечения бесперебойной работы проектов и отличных отношений с ключевыми заинтересованными сторонами.
• Обеспечение реализации программы и медицинской деятельности в соответствии с самыми высокими стандартами в соответствии с ожидания CDE и других органов власти

           1. Задачи по управлению проектом:

• Координирует работу с ключевым персоналом CDE и ключевыми внешними заинтересованными сторонами обеспечить эффективное управление проектами и их соответствие самым высоким стандартам.
• Руководит другим медицинским персоналом, чтобы убедиться, что они хорошо ориентированы и мотивированы.
• Эффективно организует и расставляет приоритеты задач, чтобы обеспечить одновременное выполнение нескольких проектов.
• Эффективно планируйте ресурсы вместе с командой поддержки, чтобы обеспечить наличие бюджета, персонала и материалов для реализации проектов CDE.
• Поддержка в разработке будущих проектов, а также поддержка в разработке и разработке предложений < br/>
  2.Программные обязанности:
• Предоставление техническихопыт и знания, необходимые для разработки программ CDE в соответствии с потребностями.
• Обеспечивает регулярные контакты с Министерством здравоохранения, больницами и партнерами CDE в медицинской сфере.
• Участвует в исследовательских миссиях и полевых исследованиях. оценки, определить медицинские приоритеты и действия, которые необходимо предпринять в случае необходимости.
• Внедрить инструменты мониторинга и оценки, чтобы гарантировать, что проекты CDE соответствуют высоким стандартам и постоянно анализируются для улучшения.
• Определяет приоритетные направления в с точки зрения гигиены, асептики, стерилизации, для оказания помощи в контексте профилактики инфекций, связанных со здравоохранением.
• Применяет политику охраны труда и безопасности для персонала CDE, принимает все необходимые профилактические и профилактические меры, а также структуры и планы реагирования на чрезвычайные ситуации для поддержки медицинской эвакуации и защиты здоровья персонала.

Задачи и обязанности могут быть изменены в зависимости от потребностей.

Работа Требования: 

Образование:

• Медицинское или среднее медицинское образование (медсестра, акушерка)
• А Степень магистра гуманитарных наук или общественного здравоохранения будет плюсом.

Опыт работы:

• Минимум 2 года профессионального клинического опыта после окончания учебы< /li>
• Опыт работы в международной НПО в различных контекстах будет преимуществом.
• Аналитические и организационные навыки.
• Управление статистическими данными.
• Владение компьютером. требуется инструмент.
• Опыт совместных переговоров с местными органами здравоохранения и другими субъектами здравоохранения.

Язык:

• Настоятельно рекомендуется использовать письменный и устный английский язык.

Общие положения и условия: 

CDE применяет политику «нулевой терпимости» в отношении всех неправомерных действий. влияет на профессиональный авторитет своих сотрудников: сотрудников CDE, партнеров (местных или международных) и поставщиков услуг.

Защита и PSEA:

Политика CDE обеспечивает защита детей и уязвимых взрослых; Защита включает в себя любые вредные действия, которые могут подвергнуть уязвимые группы риску, сексуальной эксплуатации, травмам или любому другому виду вреда. Мы ожидаем от наших сотрудников полной приверженности всем политикам. 

Подотчетность политике CDE: 

CDE обеспечивает прозрачный и справедливый конкурентный процесс найма для всех кандидатов. В то же время CDE ожидает от новых сотрудников применения принципов «не навредить» и соблюдения политик и правил CDE в области конфиденциальности информации, безопасности, репутации CDE и защиты данных. 

Условия:

• Работа по стране, 12 месяцев
• Полная занятость, Украина (Киев)
• Заработная плата: 90 000-100 000 гривен (брутто-зарплата)

Обновленное резюме и сопроводительное письмо необходимо отправить на английском языке по электронной почте на следующий адрес: [email protected] 

Дата закрытия предложения о работе — 8 августа 2024 г., 18:00

(Свяжемся только с кандидатами, включенными в шорт-лист)