Хотишь сделать обучение драйвовым и действенным? Присоединяйся в команду Холдинга эмоций «!FEST»!Ищемменеджера по обучение и развитие персонала (L&D), который поможет нам создать лучшие команды в рамках нашего ресторанного бизнеса.Ты будешь:Разрабатывать инновационные учебные программы/материалы для всех уровней (от новичков до менеджеров).Проводить тренинги и воркшопы , используя современные методики обучения.Пподдерживать существующую систему управления обучением (LMS) и анализировать эффектив
Хотишь сделать обучение драйвовым и действенным?
Присоединяйся в команду Холдинга эмоций «!FEST»!
Ищемменеджера по обучение и развитие персонала (L&D), который поможет нам создать лучшие команды в рамках нашего ресторанного бизнеса.
Ты будешь:
- Разрабатывать инновационные учебные программы/материалы для всех уровней (от новичков до менеджеров).
- Проводить тренинги и воркшопы , используя современные методики обучения.
- Пподдерживать существующую систему управления обучением (LMS) и анализировать эффективность учебных программ. В ближайшем будущем будем внедрять свою систему управления обучением, будешь касаться /-ый к данному продукту.
- Сотрудничать с внешними тренерами и экспертами для повышения квалификации разных уровней сотрудников.
Мы предлагаем:
- Возможность просмотреть и обновить подход к обучению в ресторанном бизнесе.
- Работу в дружной команде, где ценят каждую идею.
- Конкурентная заработная плата и официальное трудоустройство.
- Возможность реализовать свои амбиции и работу на результат.
Мы ищем:
- Эксперта по разработке учебных программ и проведения тренингов.
- Креативную личность, которая любит экспериментировать и искать новые решения.
- Лидера, способного мотивировать команду и достигать поставленных целей.
- Профессионала, имеющего опыт работы в сфере гостеприимства или HR.
Локация: г. Львов (центральная часть). Работа офлайн, поскольку наша сфера—это об эмоциях и личном контакте.
Готов/а изменить мир обучения в «!FEST»?
Тогда отправляй свое резюме и давай вместе создавать новые истории!