Менеджер по аналитике и аналитике (в Бангкоке, возможен переезд) в Agoda

Об Agoda Agoda — это онлайн-платформа для бронирования отелей, авиабилетов и многого другого. Мы создаем и внедряем передовые технологии, которые соединяют путешественников с более чем 3,6 миллионами отелей по всему миру. Наши более 6000 сотрудников, представляющие более 90 национальностей, базирующиеся в Азии и входящие в состав Booking Holdings, создают рабочую среду, богатую разнообразием, творчеством и сотрудничеством. Мы внедряем инновации посредством культуры экспериментирования и ответственности, расширяя возможности наших клиентов познавать мир. Наша цель – соединить мир через путешествия. Мы считаем, что путешествия позволяют людям наслаждаться, узнавать и узнавать больше об удивительном мире, в котором мы живем. Они сближают людей и культуры, способствуя сочувствию, пониманию и счастью. разнообразная команда со всего мира, объединенная страстью оказывать влияние. Используя наши инновационные технологии и прочные партнерские отношения, мы стремимся сделать путешествия легкими и полезными для всех. ЭТА РОЛЬ НАХОДИТСЯ В БАНГКОКЕ, ТАИЛАНД (ПЕРЕМЕЩЕНИЕ ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ) Об Agoda Agoda — это онлайн-платформа для бронирования отелей, авиабилетов и многого другого. Мы создаем и внедряем передовые технологии, которые соединяют путешественников с более чем 2,5 миллионами отелей по всему миру. Наши более 6000 сотрудников, представляющие более 90 национальностей, базирующиеся в Азии и входящие в состав Booking Holdings, создают рабочую среду, богатую разнообразием, творчеством и сотрудничеством. Мы внедряем инновации посредством культуры экспериментирования и ответственности, расширяя возможности наших клиентов познавать мир. Познакомьтесь с нашей командой: эта роль находится в команде аналитиков отдела снабжения, где новые бизнес-идеи и типы партнерства инкубируются и масштабируются. . Это широкая должность, подходящая для тех, кто имеет опыт руководства небольшими аналитическими функциями и/или создает новые и эффективные бизнес-вертикали с нуля, имея опыт консультирования, продаж или развития бизнеса и сильный предпринимательский склад ума. Ожидается, что вы будете оценивать возможности новых бизнес-возможностей, создавать бизнес-кейсы высокого уровня для обоснования ваших предложений и тесно сотрудничать с командами продуктов для создания новых функций и возможностей, прежде чем напрямую обращаться к внешним партнерам для переговоров и заключения сделок. ищем менеджера по аналитике и аналитике, который будет руководить стратегическими и операционными инициативами, которые обеспечивают рост и эффективность отдела снабжения. В этой роли вы будете работать напрямую с множеством заинтересованных сторон, включая высшее руководство и различные межфункциональные отделы, для успешной реализации ключевых инициатив. Вы повлияете на бизнес Agoda, изучая новые возможности для бизнеса, анализируя сложные проблемы масштабирования и улучшая существующие операции. Возможность: На этой должности вы получите: Общие сведения: эта роль представляет собой сочетание практических навыков «в бизнесе» и исполнительный уровень работы «по делу». Чтобы добиться успеха, вам понравится засучить рукава, возглавить команду и внести свой вклад в стратегию. Реализация проекта: управлять, стандартизировать и проверять структуру бизнес-кейсов для разработки продукта, численности персонала, инженерных ресурсов, бюджетов, общей стратегии и т. д.МП; расстановка приоритетов дорожной карты. Экспериментирование: определение успеха, измерение/проверка экспериментов и помощь в формировании экспериментального мышления в командах. Прогнозирование и аналитика: предоставление организации бизнес-аналитики на основе макросов для предотвращения упущенных возможностей, преодоления препятствий на всех организационных уровнях и стимулирования коммерческого поведения. Аналитика и оповещения. : Количественный анализ, интеллектуальный анализ данных и представление бизнес-показателей; определить движущие силы и создать комплексную коммуникационную структуру, основанную на ценности бизнеса, усилиях и срочности. Улучшение процессов: работа со всеми командами для повышения меж- и внутриотделенной эффективности, оптимизации процессов и определения приоритетности усовершенствований системы. Отчетность: создание информационных панелей, внутренних и внешних отчетов. и представлять ключевые наборы данных, чтобы все члены команды могли эффективно и действенно отслеживать производительность и расставлять приоритеты в своих усилиях. Лидерство: возглавьте небольшую команду экспертов для выполнения вышеуказанных функций и будьте воодушевлены задачами наставничества членов команды по всей цепочке и командам связи. Что вы Вам нужно добиться успеха: 5+ лет опыта руководства в области аналитики/данных/анализа/стратегии 2+ года опыта руководства аналитическими, операционными, продуктовыми или другими техническими командами. Эксперт в области инструментов и программного обеспечения для анализа и визуализации данных, таких как Excel, SQL, Tableau. , Python, R или аналогичный. Хорошие знания статистического моделирования и машинного обучения. Большой опыт поиска аналитических данных и предоставления бизнес-рекомендаций для бизнеса. Отличный коммуникатор с превосходными навыками письменного, устного, презентационного и межличностного общения. Способность работать в режиме многозадачности, расставлять приоритеты и координировать ресурсы. Сильное управление программами / проектами. получить степень бакалавра в идеале по бизнесу или количественному предмету (например, информатика, математика, инженерия, естествознание, экономика или финансы)Опыт формулирования стратегических вопросов и ведения переговоров с руководителями высшего звена – опыт руководства проектами по стратегическому консалтингу является плюсомУправление персоналом – послужной список развивающихся звездСпособность и желание управлять проектами независимо, работая эффективно быстро доставлять результаты и вовлекать соответствующие заинтересованные стороны на протяжении всего процесса. Замечательно, если у вас есть: Степень магистра в области статистики, экономики, математики или аналогичной дисциплины. Опыт проведения экспериментов по A / B-тестированию. Опыт работы в сфере туризма / электронной коммерции / технологий / консалтинга #sanfrancisco #sanjose # Лосанджелес #Сэндиего #Окленд #денвер #Майами #Орландо #Атланта #Чикаго #Бостон #Детройт #Нью-Йорк #Портленд #Филадельфия #Даллас #Хьюстон #Остин #Сиэтл #Уош #Тирана #Ереван #Сидней #Мельбурн #Перт #Вена #Грац # Баку #Минск #Брюссель #Антверпен #Гент #Шарлеруа #Саопаоло #София #Торонто #Ванкувер #Монреаль #Шанхай #Пекин #Шэньчжэнь #Загреб #Кипр #Прага #Брно #Острава #Копенгаген #Каир #Александрия #Гиза #Эстония #Хельсинки # Париж #Ницца #Марсель #Руан #Лион #Тулуза #Тбилиси #Берлин #Мюнхен #Гамбург #Штутгарт #Кельн #Франкфурт #Дюссельдорф #Дортмунд #Эссен #Бремен #Лейпциг #Дрезден #Ганновер #Нюрнберг #Афины #Гонконг #Будапешт #Бангалор # Нью-Дели #Джакарта #Бали #Бандунг #Дублин #Телавив #Милан#Рим #Неаполь #Турин #Палермо #Венеция #Болонья #Флоренция #Токио #Осака #Йокогама #Нагоя #окинава #фукуока #саппоро #амман #ирбид #рига #бейрут #триполи #вильнюс #люксембург #куалалумпур #мальта #кишинау #амстердам #Осло #Иерусалим #Манила #Варшава #Краков #Синтра #Порту #Брага #Кашкайш #Лурес #Амадора #Алмада #Доха #Альрайян #Бухарест #Москва #Санкт-Петербург #Рияд #Джидда #Мекка #Медина #Белград #Сингапур #Братислава #Кейптаун #Йоханнесбург #Сеул #Барселона #Мадрид #Валенсия #Севилья #Бильбао #Малага #овьедо #Аликанте #Ласпалмас #Сарагосбанга #Стокгольм #Цюрих #Женева #Базель #Тайбэй #Тайнань #Тайчунг #Гаосюн #Пхукет #Бангкок #Истанбул #Анкара #Измир #дубай #абудхаби #шарджа #лондон #манчестер #эдинбург #киев #hcmc #ханой #сана #таиз #аден #гибралтар #марракеш #лодзь #вроцлав #познань #гданьск #щецин #быдгощ #люблин #катовице #рио #сальвадор #форталеза #brasilia #belo #belem #manaus #curitiba #portoalegre #saoluis Работодатель равных возможностей В Agoda мы гордимся тем, что в нашей компании представлены люди самого разного происхождения и ориентаций. Мы уделяем приоритетное внимание привлечению разнообразных талантов и созданию инклюзивной среды, которая поощряет сотрудничество и инновации. Прием на работу в Agoda зависит исключительно от заслуг и квалификации человека. Мы стремимся предоставить равные возможности трудоустройства независимо от пола, возраста, расы, цвета кожи, национального происхождения, религии, семейного положения, беременности, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, инвалидности, гражданства, статуса ветерана или воинской службы и других защищенных законом характеристик. сохранит ваше заявление в файле, чтобы мы могли рассмотреть вас на будущие вакансии, и вы всегда можете попросить удалить ваши данные из файла. Для получения более подробной информации ознакомьтесь с нашей политикой конфиденциальности. Для всех кадровых агентств: Agoda не принимает резюме от третьих лиц. Пожалуйста, не отправляйте резюме на адрес нашей вакансии, сотрудникам Agoda или в любую другую организацию. Agoda не несет ответственности за любые сборы, связанные с нежелательными резюме. Показать больше Показать меньше Посадовый ровень Старший середний рівень Тип занятости Повний рабочий день Посадочные обвязки Дополнение, Аналитика и информационные технологии Галузи Технологии, информация и интернет