Юрисконсульт (аналитик по вопросам адвокации) отдела предоставления правовой помощи населению в International rescue committee

Міжнародний комітет порятунку (IRC) реагує на гуманітарні кризи у світі та допомагає людям, чиє життя та засоби до існування зруйновані конфліктами та катастрофами, допомагає вижити, відновитися та отримати контроль над своїм життям. IRC заснований у 1933 році на прохання Альберта Ейнштейна, організація працює із людьми, які були змушені бігти від війни, конфліктів і катастроф, з приймаючими громадами, які їх підтримують, а також з тими, хто залишається у своїх домівках і громадах. Працюючи сьогодні у понад 40 країнах світу та 22 містах США, ми покращуємо результати у сферах охорони здоров'я, безпеки, економічного добробуту, освіти та влади. Враховуючи нерівність, з якою стикаються жінки та дівчата, IRC прагне зменшити гендерну нерівність та забезпечити соціальну інтеграцію всіх вразливих груп у ширші політики, процеси та дії, що впливають на їхнє життя.

ОГЛЯД ПОСАДИ

Під наглядом старшого фахівця з адвокації соціальних і правових питань відділу надання правової допомоги населенню, юрисконсульт (аналітик з питань адвокації) відділу надання правової допомоги населенню відіграє ключову роль у підтримці реалізації правозахисної та адвокаційної діяльності в межах програми Верховенства Права та надання правової допомоги населенню. Ця позиція об’єднує функції з надання правової допомоги з дослідницькою, аналітичною та адвокаційною діяльністю. Основними завданнями є аналіз правових бар’єрів, що впливають на осіб, постраждалих від війни (внутрішньо переміщених осіб, осіб з інвалідністю, ветеранів тощо), формулювання адвокаційних ініціатив, участь у розробці політик, адвокаційних матеріалів та правових продуктів, а також моніторинг правового контексту. Позиція передбачає регулярну взаємодію з партнерами, органами державної влади та представниками громадянського суспільства. Юрисконсульт (аналітик з питань адвокації) також братиме участь у розробці та впровадженні стратегій локальної адвокації, формуванні доказової бази для адвокаційної діяльності та підготовці юридичних матеріалів, у тому числі аналітичних довідок і policy briefs. Юрисконсульт (аналітик з питань адвокації) виконуватиме свою діяльність у відповідному офісі IRC з регулярними робочими поїздками до у межах відповідальності офісу. Ця роль передбачає роботу на місцях і співпрацю з підрозділами захисту IRC і зовнішніми організаціями надавачами юридичних та адвокаційних послуг.

ОСНОВНІ ОБОВ'ЯЗКИ

Ключові обов'язки, викладені в цьому описі посади, будуть впроваджені та регулюватися відповідно до Матриць ролей та обов'язків.

• Аналізувати законодавчі та нормативні акти, що впливають на доступ до правової допомоги осіб, постраждалих від війни, ВПО, осіб з інвалідністю, ветеранів та інших вразливих груп;
• Вивчати правові бар’єри та перешкоди у реалізації прав постраждалих категорій населення;
• Проводити моніторинг змін у правовому полі, пов’язаних із захистом прав і свобод громадян у зоні діяльності IRC;
• Розробляти та формулювати адвокаційні ініціативи, спрямовані на покращення доступу до правової допомоги;
• Підготовка адвокаційних матеріалів, аналітичних довідок, policy briefs для поддержки адвокационных кампаний;
• Поддерживать регулярный контакт и сотрудничество с государственными органами, местными властями, партнерами и общественными организациями;
• Содействие диалогу с формальными и неформальными структурами местных общин с целью обеспечения безопасного и достойного возвращения внутренне перемещенных лиц (ВПО);
• доступности, инклюзивности и понятности информации о юридических процедурах, в частности, о получении статуса ВПЛ и оформлении гражданских документов; областном уровне;
• Готовить отчеты о проделанной работе, аналитические документы, рекомендации для внутреннего использования и доноров;
• Поддерживать базу данных и документацию, связанную с адвокационными инициативами и правовой помощью;
• Осуществлять регулярные рабочие поездки в рамках ответственности адвокации;
• Участие во внутренних совещаниях, учениях и стратегическом планировании;
• Содействовать адвокационным инициативам, предоставляя примеры конкретных дел и данные о системных правовых проблемах, влияющих на перемещенных лиц и лиц, пострадавших от конфликта;
• Взаимодействовать с Рабочей механизмами для адвокации улучшения реагирования в сфере правовой защиты; РАБОТЫ

  Образование: высшее юридическое

  Желательно— действительное свидетельство адвоката (зарегистрированное должным образом в Ассоциации адвокатов)

  Опыт:

  адвокации.
• Опыт организации групповых мероприятий, тренингов, семинаров или рабочих столов.
• Желаемый опыт составления проколов встреч, policy brief и аналитических справок будет преимуществом.

компетенции: 

• Язык: Владение украинским и русским языками, преимуществом будут хорошие устные и письменные навыки английского языка.
• Отличные коммуникативные навыки как устные, так и письменные
• Понимание и способность сохранять конфиденциальность клиентов/бенефициаров
• Позитивное и профессиональное отношение, включая способность управлять и хорошо работать в команде
• Высокая степень гибкости и сильная способность организовывать работу, соблюдать сроки, сохранять самообладание, определять приоритеты в работе под давлением
• грамотность, включая Microsoft Word и Excel, с возможностьюю работать с вводом данных с помощью программного обеспечения на планшетах

СТРУКТУРА ОТЧЕТНОСТИ И КОМАНДНОЕ СОТРУДНИЧЕСТВО

IRC: менеджер по юридическим вопросам, старший специалист по адвокации социальных и правовых вопросов, юрисконсульт, Старший специалист по социальному сопровождению отдела оказания правовой помощи населению, социальные работники отдела оказания правовой помощи населению, специалисты отдела оказания правовой помощи населению, специалист по наращиванию потенциала поддержки и другие отделы МРЦ.

Внешнее сотрудничество: предоставители юридической помощи, Правовая рабочая группа (PWG), Центр безвозмездной правовой помощи, субъекты, оказывающие услуги по защите и информированию, государственные и неправительственные населению.

РАБОЧАЯ СРЕДА И ДРУГАЯ НЕОБХОДИМАЯ ИНФОРМАЦИЯ

• Эта роль предусматривает работу в офисе (приблизительно 40%) и работу в полевых условиях. может потребовать поездок в другие места (суб-офисы).
• Организация заботится о персонале и предоставляет гибкий график работы (учет сверхурочных часов, удаленная работа иное).

Сотрудники IRC имеют право на преемники преимущества:

•  Конкурентоспособная заработная плата
•  Возможности развития
•  Занятия по английскому языку и обучающих онлайн-курсов
•  Страхование жизни
семей
•  Бесплатная психологическая поддержка для работников и членов их семей¦
•  30 календарных дней ежегодного отпуска с гибкостью, превышающей законодательно установленные минимальные требования

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ЭТИКА

IRC формирует многопрофильные инклюзивные коллективы профессионалов, поощряющих командное взаимодействие, инклюзивность и сплоченность, критическое мышление, распределение полномочий, распределение полномочий, дискуссии и дискуссии. 

Международный комитет спасения решительно настроен защищать людей, которым он служит, своих работников и всех связанных лиц от всех видов вреда, злоупотреблений и насилия, в том числе от сексуальной эксплуатации, злоупотреблений и притязаний. Комитет обязуется принимать все необходимые превентивные меры и создавать среду, в которой люди чувствуют себя в безопасности и могут сообщить о неправомерных действиях. Работники IRC должны придерживаться основных ценностей и принципов, изложенных в документе Путь IRC – Стандарты профессионального поведения. Речь идет о добродетели, служении, равенстве и ответственности. IRC также внедряет и обеспечивает соблюдение ряда дополнительных внутренних правил по защите клиентов и персонала от вреда и злоупотреблений в рамках «Принципов защиты взрослых и детей», «Правил уважения на рабочем месте и противодействия притязаниям на рабочем месте»,вил противодействия репрессиям и защиты репортеров», дополненных «Общими рекомендациями IRC по отчетности». С обязательствами можно ознакомиться на английском и украинском языках по этой ссылке: https://rescue.box.com/v/irc-safeguarding-policies.