Ведущий специалист департамента продаж affluent и Премиум-продуктов (Project Manager) в ПриватБанк

ПриватБанк — крупнейший банк Украины и один из самых инновационных банков мира. Занимает лидирующие позиции по всем финансовым показателям в отрасли и составляет около четверти всей банковской системы страны. взаимного доверия, открытости и инициативности.

Мы стремимся найти целенаправленного профессионала, который умеет работать в режиме многозадачности, ориентированного на качество и normal. 400">Основные обязанности:

• Разрабатывает, внедряет и сопровождает разнообразные мотивационные программы (в т.ч. на эмиссию или транзакционную активность клиентов
• Обеспечивает техническое сопровождение программ, сервисов, акций и конкурсов
• Анализирует потребности клиентов и предложения на рынке по маркетинговым активностям
• Разрабатывает прогнозные модели и расчеты по эффективности внедрения
Основные требования:
• Высшее образование по «Направление» дело», «Маркетинг», «Финансы» (дополнительно имеет преимущество IT-подготовка в направлении построения алгоритмов)
• 1+ год опыта работы в релевантной сфере
• Знание основных понятий статистики, формирование выводов, причин, последствий, управленческих решений и планирование и каналов продвижения продуктов/привлечения для разной целевой аудитории (желательно — практический опыт в направлении)
• Уверенное владение программами ТС Office, Powerpoint, Excel (диаграммы и типовые функции анализа)
• Обязательное знание украинского языка (в т.ч. Будет преимуществом:
  • IT-подготовка в области построения менеджмента
  • Практический опыт в реализации маркетинговых стратегий
  • Знание английского языка

  Своим сотрудникам мы

• Работа в крупнейшем и инновационном банке Украины
• Официальное трудоустройство и 24+4 календарных дня отпуска
• Конкурентная заработная плата
• Медицинское страхование связь
• Корпоративное обучение
• Интересные проекты, амбициозные задачи и динамичное развитие
• Дружественный профессиональный коллектив и сильную команду

ПриватБа трудоустройство ветеранов и ветеранок, а также людей с инвалидностью.

Для нас неприемлема дискриминация из-за состояния здоровья и физических возможностей, возраст, расовая или этническая принадлежность, пол и семейное положение. font-weight: 400">Мы готовы обучать ветеранов и кандидатов с инвалидностью без опыта работы в банковской сфере.

Если у вас есть статус человека с инвалидностью или ветерана, обращайтесь на