Ведущий юрисконсульт-аналитик в SnackProduction

Компания Snack Production — крупнейшее национальное объединение торгово-производственных предприятий (ТМ Флинт, Хуторок, Морские, Сан Саныч, Big Bob, Chipster's, Zeffir), которое сохраняет свою деятельность и работает границей. 

Приглашаем в свою команду Ведущего юрисконсульта-аналитика. 

Требования: 

• высшее образование по специальности «Правоведение»;
• желательно — опыт работы в бизнес-среде;
• знание хозяйственного, гражданского, налогового, таможенного и трудового права;
• навыки юридического анализа, написание правовых выводов и аналитических документов; 
• опыт работы с договорами и контрактами;
• практические знания судебных и административных процедур; 
• уверенный пользователь MS Office, правовых баз и европейского законодательства (ЛИГА:ЗАКОН, YouControl и т.п.); 
• в процессе отбора есть ТЕСТОВОЕ задание.

Основные функциональные обязанности:

• мониторинг и анализ законодательных новелл в сферах хозяйственного, налогового, таможенного, корпоративного и трудового права; 
• подготовка аналитических справок, выводов и рекомендаций; 
• разработка, анализ и согласование договоров, сопровождение контрактной работы; 
• взаимодействие с международными и украинскими партнерами, государственными организациями;
• юридическое сопровождение хозяйственной деятельности предприятий; 
• анализ, подготовка и корректировка хозяйственных договоров, дополнительных соглашений, других соглашений, протоколов согласования разногласий и т.д. 
• подготовка информационно-аналитических документов по вопросам, возникающим в процессе хозяйственной деятельности предприятий, в том числе предоставление письменных консультаций по проблемным вопросам; 
• разработка или участие в разработке документов правового характера. 

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: 

• график работы: 5/2 (сб, вс— выходные) с 09:00 до 18:00, после испытательного срока применяется смешанный график работы: частично дистанционный, работают специалисты с 10+ лет опыта в сфере, которые всегда готовы прийти на помощь, когда у вас возникают трудности; подавляющее большинство сотрудников работают у нас более 2 лет, более 50% - более 5 лет. 90% наших руководителей выросли внутри компании; 
• мы стабильно и своевременно выполняем свои финансовые обязательства перед сотрудниками; мы ориентируемся на рыночные зарплаты и регулярно их пересматриваем, чтобы оставаться конкурентными; 
• есть комната отдыха с чаем-кофе-какао и конфетами :) 

Отправляйте подробное резюме с описанием опыта работы и желаемым уровнем заработной платы!