ПриватБанк — крупнейший банк Украины и один из самых инновационных банков мира. Занимает лидирующие позиции по всем финансовым показателям в отрасли и составляет около четверти всей банковской системы страны. : 700">Ведущего бизнес-аналитика Управление интеграции и мониторинга автоматизированных кредитных решений? strong>, который стремится работать в динамической среде и разделяет ценности взаимного доверия, открытости и инициативности. в режиме многозадачности, с отличными коммуникативными н
ПриватБанк — крупнейший банк Украины и один из самых инновационных банков мира. Занимает лидирующие позиции по всем финансовым показателям в отрасли и составляет около четверти всей банковской системы страны. : 700">Ведущего бизнес-аналитика Управление интеграции и мониторинга автоматизированных кредитных решений? strong>, который стремится работать в динамической среде и разделяет ценности взаимного доверия, открытости и инициативности. в режиме многозадачности, с отличными коммуникативными навыками, ориентированного на качество и результат.
Основные обязанности:
- Построение и поддержка процессов в сфере рисков для продуктов бизнес-клиентов и розничного кредитования; взаимодействие с IT и бизнес-направлениями
- Анализ бизнес-потребности заказчика
- Выявление требований заказчика относительно будущего продукта или процесса (общение с заинтересованными лицами - разработчиками, клиентами, конечными пользователями)
- Систематизация и анализ функциональных и нефункциональных требований (FR/NFR), и принимает решение, каким образом будет работать система/процесс/продукт
- Моделирование поведения системы и проектирование решения с помощью нотаций BPMN/UML, а также при необходимости создания “начальных” макетов/mockups/wireframes системы интерфейса
- Проведение презентации требований/решений к системе
- Проведение анализа проблемных областей и внесение предложений для усовершенствования бизнес-процессов для новых кредитных продуктов
- Создание необходимой проекта документации по доверенным проектам и контролирует соблюдение сроков проекта, разработка и актуализация методик принятия решений
- Написание технической документации необходимо для ведения проекта и передачи продукта заказчику (инструкции, технические задания , спецификации)
- Поддержка в актуальном состоянии описания проекта/процесса/технологии, история изменений и версий, отчеты о тестировании на confluence
- Подготовка информации для аудита и регуляторов
- Осуществление декомпозиции задач, передача в команды разработки, привлечение необходимых подразделений и контроль выполнения
- Формирование данных для анализа
- Обработка гипотез относительно влияния показателей на NPL кредитного портфеля
- Проведение тестирования системы перед передачей заказчику; анализ ошибок, сбои и причины их возникновения в работе систем с последующим определением действий по их недопущению?
Основные требования:
- Высшее образование (системный анализ, экономика, менеджмент, финансы) и другие)
- 2+ года опыта в бизнес-аналитике или в построении бизнес процессов, в частностив сегменте МПБ/розницу
- Общие понятия по архитектуре ПО
- Средства моделирования бизнес-процессов, данных, инфраструктуры, понимание принципов работы с API
- Умение визуализировать процессы за с помощью UML/BPMN
- Опыт внедрения и улучшения процессов
- Умение создавать презентации для визуализации идей и результатов
- Знание Agile methodology
- Умение проводить системный анализ процессов и формировать технические задачи
- Свободное владение украинским языком (в т.ч. деловым)
Своим сотрудникам мы предлагаем:
- Работу в крупнейшем и инновационном банке Украины
- Официальное трудоустройство и 24 календарных дня отпуска
- Конкурентная заработная плата
- Медицинское страхование и корпоративная мобильная связь
- Корпоративное обучение
- Современный комфортный офис
- Интересные проекты, амбициозные задачи и динамичное развитие
- Дружественный профессиональный коллектив и сильную команду
< p style="font-style: normal; font-weight: 400">ПриватБанк открыт для поддержки и трудоустройства ветеранов и ветеранок, а также людей с инвалидностью.
Для нас неприемлема дискриминация из-за состояния здоровья и физических возможностей, возраста, расовой или этнической принадлежности, пола и семейного положения.