Ведущий или старший Full-Stack разработчик в Louis Dreyfus Company

Описание вакансииОбзор / Краткое описание Компания Louis Dreyfus является ведущим торговцем и переработчиком сельскохозяйственной продукции. Наша деятельность охватывает всю цепочку создания стоимости от фермы до прилавка, охватывая широкий спектр направлений бизнеса. Мы используем наш глобальный охват и обширную сеть активов для обслуживания наших клиентов и потребителей по всему миру. Компания Louis Dreyfus, структурированная как матричная организация из шести географических регионов и восьми платформ, работает более чем в 100 странах и насчитывает около 17 000 человек по всему миру. Облако, искусственный интеллект и машинное обучение, Agile DevOps/SecOps, сетка данных, RPA, репозитории исследований…). Наша ИТ-стратегия уже достигла значительных результатов, стимулируя инновации, эффективность, гибкость и скорость выхода на рынок. Наши возможности в области исследований и бизнес-аналитики позволили принимать превосходные решения, но еще многое предстоит сделать, и для того, чтобы это произошло, нам нужны замечательные люди. В рамках глобальной ИТ-организации вам будут предложены уникальные проекты с возможностями роста и развития в совместный, стремительный, яркий и предпринимательский дух. Где бы вы ни присоединились к нам, вы будете наслаждаться захватывающей, постоянно меняющейся средой с бесконечным пространством для развития и обучения. В настоящее время мы ищем ведущего разработчика полного стека, который присоединится к команде. Основные обязанности: Участвовать в разработке и выпуске новых функций. как для внешнего, так и для внутреннего интерфейса, обеспечивая масштабируемость, безопасность и эффективность решений. Тесно сотрудничайте с другими разработчиками, владельцами продуктов, бизнес-аналитиками, архитекторами и DevOps для уточнения требований и решения технических проблем. Проблемы. Активно участвуйте в мероприятиях Scrum и предлагайте улучшения процессов. Обеспечьте качество кода, проводя тщательные проверки кода и обучая разработчиков младшего и среднего звена. Активно выявляйте и решайте общесистемные проблемы, улучшая общее состояние и производительность приложения. Будьте в курсе новых технологий и отраслевых тенденций, рекомендуя и внедряя инновационные решения, когда это необходимо. Лидерство и управление командой: возглавляйте и наставляйте команду разработчиков, гарантируя, что члены команды мотивированы, поддерживаются и сосредоточены на доставке. Высококачественная работа. Содействуйте здоровой, совместной и продуктивной командной среде, уделяя особое внимание стабильности команды и низкому уровню истощения (стремясь к годовому обороту не более 20%). Содействуйте гибким церемониям (например, планированию спринта, ретроспективам, ежедневные стендапы) и обеспечить бесперебойность процессов доставки. Возьмите на себя обязанности Scrum Master. Установите четкие цели и ожидания для команды и поддерживайте стабильную, предсказуемую скорость работы команды, гарантируя своевременную и последовательную доставку функций. Техническое лидерство: Владение техническим проектированием бизнес-функций, представление и утверждение с LDC Architects для обеспечить соответствие долгосрочным архитектурным целям. Подавать пример в практической разработке как серверной, так и внешней части, поддерживая высокие стандарты качества кода и лучшие практики. Активно рекомендовать улучшения архитектуры, выявляя возможности повышения производительности, масштабируемость ибезопасность. Внедряйте методы чистого кода и гарантируйте, что показатели качества кода (например, покрытие тестированием, сложность кода) отслеживаются и улучшаются с помощью таких инструментов, как Sonar Cloud. Вовлечение заинтересованных сторон: тесно сотрудничайте с владельцами продуктов, архитекторами и другими заинтересованными сторонами. Сотрудничайте с другой командой. Обеспечивает согласованность и согласованность между командами. Требования: Знание C#, .NET, ASP.NET Core Web API на уровне эксперта, обширный опыт проектирования и внедрения масштабируемых решений. Глубокие знания. Entity Framework, включая комплексное проектирование баз данных и оптимизацию производительности. Опыт работы с Angular, TypeScript, JavaScript и способность создавать интерфейсные приложения. Подтвержденный опыт написания модульных тестов для внешнего и внутреннего интерфейса. Углубленный опыт работы с реляционными базами данных. (Microsoft SQL Server или аналогичный), включая оптимизацию запросов и расширенное моделирование данных. Обширные знания архитектуры микросервисов, систем, управляемых событиями, и шаблонов проектирования, таких как saga. Опыт работы с Docker. Глубокое понимание конвейеров CI/CD. и опыт работы с Azure DevOps или аналогичными инструментами. Опыт работы со службами Azure или сертификатами. Хорошее знание UML или аналогичных методологий моделирования для системной архитектуры и проектирования. Английский уровень B2 или выше, способность к техническому и деловому общению. Степень бакалавра или магистра в области компьютерных технологий. наука, разработка программного обеспечения или смежная область. Подтвержденный опыт руководства командой разработчиков, включая наставничество членов команды и создание атмосферы сотрудничества и поддержки. Сильные коммуникативные навыки, способность эффективно взаимодействовать с заинтересованными сторонами, архитекторы и члены команд. Будет плюсом: Опыт работы с распределенными системами, брокерами сообщений и асинхронными коммуникационными шаблонами. Опыт работы с системами торговли сырьевыми товарами или сложными бизнес-доменами является плюсом. Знакомство с лучшими практиками безопасности. Опыт сочетания руководителя группы и Scrum Master. обязанности, управление как техническими, так и процессными аспектами разработки. Опыт создания технического дизайна бизнес-функций и сотрудничества с архитекторами. Дополнительная информация. Разнообразие и инклюзивность. В основе LDC лежит набор общих ценностей. и высокие этические стандарты, при этом разнообразие и инклюзивность являются частью нашей ДНК. LDC — работодатель, предоставляющий равные возможности, стремящийся обеспечить рабочую среду, которая охватывает и ценит многообразие, равенство и инклюзивность. LDC поощряет многообразие, поддерживает местные сообщества и экологические инициативы. Мы призываем людей любого происхождения подавать заявки. Устойчивость. Устойчивость. Устойчивая ценность лежит в основе нашей цели как компании. Мы стремимся создавать справедливую и устойчивую ценность как для нашего бизнеса, так и для других участников цепочки создания стоимости: наших сотрудников, наших деловых партнеров, сообщества, с которыми мы соприкасаемся, и окружающая среда Что мы предлагаемМы обеспечиваем динамичную и стимулирующую международную среду, которая будет расширять и развивать ваши способности, а также направлять ваши навыки и опыт на выдающиеся возможности карьерного роста в одной из крупнейших и наиболее надежных частных компаний в мире. .Наш ПреимуществаКонкурентоспособная заработная плата и льготы. Возможна гибридная работа (не применимо).для всех ролей)Access to Training and Development Medical and Life Insurance Show more Show less Должностный уровень Старший средний уровень Тип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Информационные технологии Отрасли Производство продуктов питания и напитков и Международная торговля и развитие