Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
3 просмотра
SoftImply
О должности
SoftImply ищет менеджера по привлечению потенциальных клиентов, который будет полностью контролировать исходящую исходящую и начальную письменную коммуникацию LinkedIn с потенциальными клиентами.
Это в высшей степени систематическая и рутинная должность. Нам нужен человек с реальным практическим опытом работы с LinkedIn, который умеет работать с повторяющимися процессами и ориентирован на результат. LinkedIn является основным каналом для этой роли. У менеджера по продажам есть четкий путь роста.
Что вы будете делать:
- Управлять и развивать учетные записи LinkedIn (личные и корпоративные)
- Создавать последовательную активность: публикации, комментарии, лайки
- Запускать вручную и полуавтоматическую работу с LinkedIn
- Исследовать потенциальных клиентов и создавать структурированные базы данных потенциальных клиентов
- Тестировать и проверять гипотезы (ICP, ниши, обмен сообщениями)
- Оптимизация профилей и информационных сообщений на основе эффективности
- Поддержание и обновление статусов потенциальных клиентов и каналов
- Ежедневная работа с LinkedIn Sales Navigator, Apollo, LinkedHelper
Требования:
- 1+ год опыта в привлечении потенциальных клиентов в ИТ / исходящих сообщениях LinkedIn
- Подтвержденный практический опыт работы с Работа с LinkedIn
- Уверенное использование LinkedIn Sales Navigator, Apollo, LinkedHelper (или аналогичных инструментов)
- Понимание основ продаж B2B и воронки продаж
- Уровень английского языка B2+ (письменное общение)
- Сильное внимание к деталям, дисциплина и структурированное мышление
- Высокая терпимость к рутинным и повторяющимся исходящим сообщениям работа
Кандидаты без реального опыта работы с LinkedIn не рассматриваются.
Приятно иметь:
- Опыт построения исходящих процессов LinkedIn с нуля
- Понимание DevOps и сервисов облачной инфраструктуры (Azure, CI/CD)
- Опыт работы с несколькими инструментами автоматизации
- Желание вырасти до менеджера по продажам должность
Что мы предлагаем:
- Работа с международными клиентами (США/ЕС)
- Четкие KPI и прозрачная оценка эффективности
- Карьерный рост до менеджера по продажам
- Низкая бюрократия и быстрое принятие решений
- Гибкий график работы
- Оплачиваемый больничный
- 17 рабочих дней оплачиваемого отпуска
- Профессиональный рост в ИТ продажи и привлечение потенциальных клиентов