Ведущий инженер-программист полного стека (React, Node.js) в SoftHouseGroup

Ведущий инженер-программист полного стека (React, Node.js) Винница, недавно Мы ищем ведущего инженера-программиста полного стека, который способен руководить командой с определенной степенью автономии, умеет справляться со сложными ситуациями в мультикультурной и межстрановой среде. Наш клиент — крупная международная SaaS-платформа, которая позволяет продавцам сосредоточиться на продажах. Около 8 лет назад компания начинала как стартап. Теперь основным продуктом для специалистов по продажам является BigData, позволяющий выявлять, привлекать и закрывать потенциальных клиентов благодаря платформе поиска, веб-расширению и API. Клиенты компании варьируются от малого и среднего бизнеса до предприятий, включая Google, Dropbox, Uber, Microsoft, Facebook и т. д. Собеседование: 1-й этап: собеседование с рекрутером (около 40 минут); 2-й этап: техническое интервью (около 1,5 часа); 3-й этап: собеседование с клиентом. Размер команды: 19 инженеров в Украине Требуемые навыки: • Опыт работы инженером-программистом от 7 лет; • Опыт управления командой разработчиков от 2 лет; • Опыт работы с React от 4 лет; • Опыт работы с Node.js от 3 лет; • Хорошие коммуникативные навыки; • Способность работать в мультикультурной и международной среде; • Знание баз данных, таких как PostgreSQL, MySQL, MongoDB и т. д.; • Любопытны, дальновидны, готовы учиться и экспериментировать с новыми инициативами и инструментами. Обязанности: • Нести полную ответственность за функции и продукты на протяжении всего их жизненного цикла, включая проектирование, внедрение, тестирование и внедрение в производство; • Улучшать внутренние инструменты и дополнительные компоненты системы, управляя разработкой функций с помощью React и Node.js, комплексно; • Активно участвовать в планировании проекта, обеспечивая соблюдение его содержания и сроков; • Управляйте производственной средой продуктов группы, гарантируя, что они удовлетворяют потребности тысяч клиентов по всему миру. Мы предлагаем: • Гибкий график работы; • Оплачиваемые отпуска (25 рабочих дней) и больничные (5 рабочих дней); • Частичная компенсация за любую спортивную деятельность; • Медицинская страховка; • Курсы английского языка за счет компании; • Сложный и быстрорастущий продукт; • Автономная структура команды с большой свободой и ответственностью; • Возможность общаться с клиентами и командой разработчиков только на английском языке и бесплатные занятия английским языком.