Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Младший HR-менеджер в Мартін

1 сентября

34 просмотра

Мартін

Мартін

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

Мартин  – это больше, чем просто строительная компания. Мы создаем простор для жизни, работы и отдыха, закладывая фундамент для будущего. Сейчас мы ищем младшего HR менеджера, который поможет нам найти лучших людей, способных изменять мир вместе с нами. Если вы энергичны, креативны и готовы расти вместе с нами, эта вакансия для вас!Мы предлагаем:Зарплата 30000 грн:< /strong> Ваш труд будет достойно вознагражден.Профессиональное развитие: Возможность обучения и роста в сфере HR. Современный офис:

Мартин  – это больше, чем просто строительная компания. Мы создаем простор для жизни, работы и отдыха, закладывая фундамент для будущего. Сейчас мы ищем младшего HR менеджера, который поможет нам найти лучших людей, способных изменять мир вместе с нами. Если вы энергичны, креативны и готовы расти вместе с нами, эта вакансия для вас!

Мы предлагаем:

  • Зарплата 30000 грн:< /strong> Ваш труд будет достойно вознагражден.
  • Профессиональное развитие: Возможность обучения и роста в сфере HR.
  • Современный офис: Работа в комфортных условиях в центре города.
  • Дружеский коллектив:< /strong> Поддержка и наставничество от опытных коллег.
  • Корпоративные мероприятия: Яркие события и тимбилдинги, сплачивающие команду.
  • < li>Гибкий график: Возможность подстроить рабочее время под собственные нужды.

Основные обязанности:

  • Поиск талантов: Поиск и отбор кандидатов, используя самые современные методы и инструменты.
  • Координируйте и проводите первичные собеседования, оценивайте потенциал кандидатов.
  • Адаптация новых сотрудников: Обеспечьте комфортное и быстрое внедрение новичков в рабочий процесс.
  • Документация и отчетность: Ведите кадровую документацию и составляйте отчеты для руководства.

Требования:

  • Коммуникабельность: Умение находить общий язык с разными людьми.
  • Энергийность и инициативность: Готовность к активной работе и развитию.
  • Организованность: Способность эффективно планировать свое время и рабочие процессы.
  • Базовые знания HR процессов: Будет преимуществом, но не является обязательным условием.
  • Стремление к обучению: Желание развиваться в сфере управления персоналом.

Присоединяйтесь к Мартин и помогите нам строить не только здания, но и карьеры!

Переведено Google

Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять